Stadtamtmann/-frau bzw. Tarifbeschäftigte/r als Haupt- und Sachbearbeitung in der bereichsübergreife (Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst) (m/w/d)
Neukölln ist eine Herausforderung und eine Herzenssache, der Hermannplatz und die Britzer Mühle, Wegweiser und Tradition. Neukölln ist Leben & Veränderung. Werden Sie Mitgestalter/-in & Umgestalter/-in, Unterstützer/-in & Bewahrer/-in. Für diese spannenden Aufgaben suchen wir engagierte und motivierte Kolleg/-innen, die sich den Herausforderungen des Bezirkes Neukölln stellen.
Das Bezirksamt Neukölln in Berlin wurde bereits mehrfach für seine herausragende Arbeitgeberqualität ausgezeichnet. Es erhielt unter anderem den „Ausbildungspreis“, den „Health Award“ und den „Deutschen Unternehmenspreis Gesundheit“, welcher die enge und innovative Verzahnung von Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und Arbeitsschutz würdigt. Zudem wurde das Bezirksamt mit dem Gütesiegel „familienfreundlicher Arbeitgeber Land Berlin“ ausgezeichnet, was das besondere Engagement für die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf hervorhebt. Weitere umfangreiche Informationen dazu finden Sie unter dem folgendem Link: https://berlin.de/gfa. Werden Sie Teil von Veränderung und Wachstum. Machen Sie mit und bewerben Sie sich jetzt.
Ihre Aufgaben
Die Personalwirtschaft ist u. a. für die Aufstellung, Fortschreibung und Bewirtschaftung des Stellenplans des Bezirksamts Neukölln inkl. der Überwachung der Einhaltung der Personalmittel zuständig. Als Sachbearbeiter/-in gehören u. a. folgende Tätigkeiten zu Ihren Aufgaben:
- Sachbearbeitung für die bereichsübergreifende Personal- und Stellenwirtschaft/ Bewirtschaftung von Planstellen, Stellen und Beschäftigungspositionen sowie Angelegenheiten des Haushaltsvollzugs, der Haushaltswirtschaft und der Ressourcensteuerung
- Erstellung und Prüfung von Haushaltsplanvoranschlägen zur Haushaltsplanaufstellung (Personal) mit Stellenplanaufstellung
- Dialogbegleitung
- Hauptsachbearbeitung für die bereichsübergreifende Personalwirtschaft/ Bewirtschaftung von Planstellen, Stellen und Beschäftigungspositionen sowie Angelegenheiten des Haushaltsvollzugs, der Haushaltswirtschaft und der Ressourcensteuerung
Das Bezirksamt Neukölln von Berlin bildet in vielen Bereichen Nachwuchskräfte aus, um diese auf ihre zukünftige Arbeit vorzubereiten. Bei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, Dual Studierende usw.) vorausgesetzt.
Ihr Profil
- Abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (VL II) oder
- abgeschlossenes Bachelorstudium oder Diplomstudium (FH) in einem der folgenden Studiengänge:
- Public Management/ Public und Nonprofit-Management
- Verwaltung und Recht
- Wirtschaft und Recht
- Öffentliche Verwaltung
- Business Administration
- Bachelor IUS oder
- einem anderen Studiengang mit mindestens 50% Modulen einer Kombination aus verwaltungs-, wirtschafts-, sozial-, politik- und rechtswissenschaftlichen Inhalten, wobei mindestens drei vorliegen müssen Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen.
- Hinweis: Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung eindeutig mit, ob Sie sich ausdrücklich auf die Tarifstelle oder die Beamtenstelle oder auf beides bewerben möchten.
- Weitere Informationen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen der Stelle erhalten Sie durch einen Klick auf den unten stehenden Button "WEITERE INFORMATIONEN".
- Karriereförderung
- ein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten zur Fort- und Weiterbildung für Ihre individuelle Entwicklung
- Gesundheitsmanagement
- Präventive Angebote, z. B. 1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung betrieblich geförderter Sportangebote, kostenfreie Nutzung von externen Coachings und Beratungen zur mentalen Gesundheit.
Als innovativer und zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine individuelle Förderung sowie berufliche und persönliche Entwicklungschancen und Perspektiven.
- Arbeiten für das Gemeinwohl
- Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.
- für Diversity
- Wir schätzen Vielfalt und leben sie aktiv. Das Land Berlin setzt sich mit zahlreichen Maßnahmen stetig für ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden ein.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.
- Finanzielle Anreize
- einen sicheren Job in unsicheren Zeiten mit geregeltem Einkommen, betrieblicher Altersvorsorge (Tarifangestellte) sowie ein bezuschusstes Firmenticket/ Hauptstadtzulage (bis einschl. A13Z bzw. E 13)
- Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Stadtamtmann/-frau bzw. Tarifbeschäftigte/r als Haupt- und Sachbearbeitung in der bereichsübergreifenden Personal- und Stellenwirtschaft (m/w/d)