Job-Nr. 78814220

Staplerfahrer/Kommissionierer (all genders), befristet auf 1 Jahr

Coca-Cola European Partners Germany GmbH vor 2 Tagen

Vollzeit

StandortHalle (Saale), Sachsen-Anhalt

Ohne uns gibt’s weder Coke, Fanta noch Sprite im Supermarktregal. Klingt verrückt, ist aber so. Denn wir sind Coca-Cola Europacific Partners Deutschland (CCEP) und verantworten bundesweit die Abfüllung und den Vertrieb von Coca-Cola Markenprodukten. Und damit das auch weiterhin so reibungslos funktioniert, brauchen wir Menschen wie dich in der Logistik! Unser Team soll nicht nur größer, sondern auch bunter werden. Es ist also egal, woher du kommst, woran du glaubst oder welches Geschlecht du hast. Bei uns zählt einzig und allein deine Persönlichkeit und deine Motivation. Davon hast du mehr als genug? Dann werde Teil von Deutschlands größtem Getränkehersteller und bring mit uns noch mehr Erfrischung in die Welt.

Deine Aufgaben:

Be- und Entladen der Fahrzeuge anhand der Verladedokumente unter Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen
Überprüfung der Warenanlieferung auf Vollständigkeit, Unversehrtheit sowie Mindesthaltbarkeitsdatum
Stapeln der Lieferungen entsprechend dem FIFO-Prinzip und der Stapelordnung
Unterstützung bei Inventuren sowie Sauberkeit und Ordnung im Lagerbereich

Dein Profil:

Wir suchen Menschen, keine Nummern! Unterschiedliche Werdegänge sind für uns selbstverständlich. Entscheidend sind deine Persönlichkeit und deine Motivation. Deshalb freuen wir uns auch dann über deine Bewerbung, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst.

Abgeschlossene Ausbildung zum Fachlagerist, zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrungen in der Logistik
Einfache EDV-Kenntnisse
Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge

Was wir dir bieten:

Staplerfahrer/Kommissionierer (all genders), befristet bis 31.10.2027, am Standort Halle

Was du sonst noch wissen solltest: Wir wollen die Stelle gerne schnellstmöglich besetzen und sie erfordert eine Bereitschaft einer Arbeit im 24/7 bzw. 24/6+ Schichtsystem (Wochenendarbeit). Arbeitskultur ist uns ein großes Anliegen: Wir leben eine Zero-Tolerance-Policy. Das bedeutet, dass Diskriminierung, Belästigung oder Autoritätsmissbrauch bei uns keinen Platz haben. Zudem stehen wir für Chancengleichheit für alle Geschlechter. Oder anders: Vielfalt und Inklusion sind bei uns nicht nur irgendwelche Buzz-Words, sondern gelebte Realität.