Job-Nr. 77824704

Stationsleitung (m/w/d), Klinik für Kinder- und Jugendmedizin

Städtisches Klinikum Dresden vor 5 Tagen

Vollzeit71.000 – 110.000 € pro Jahr

StandortDresden, Sachsen

Stellen Sie sich vor... … Sie betreten morgens Ihre Station – einen Ort, an dem Kinder und Jugendliche im Mittelpunkt stehen und professionelle Pflege, einfühlsame Begleitung und ein starkes Team zusammenkommen. Als Stationsleitung der Stationen S217, S218 und S219 führen und fördern Sie Ihr Team, gestalten den Stationsalltag aktiv mit und entwickeln gemeinsam eine moderne, familien- und patientenorientierte Versorgung weiter.

Das sind Ihre neuen Aufgaben

Leitung der Stationen S217, S218 und S219 inklusive der Sicherstellung einer effizienten Arbeitsorganisation und reibungsloser Arbeitsabläufe im Zuständigkeitsbereich
Mitarbeiterführung und Teamentwicklung inklusive der Personaleinsatz-, Urlaubs- und Abwesenheitsplanung
Weiterentwicklung gemeinsamer Führungs- und Organisationsstrukturen sowie einer bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung über die Stationen hinweg
Ganzheitliche, individuelle und ressourcenorientierte Pflege von Kindern und Jugendlichen
Unterstützung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und deren Angehörigen während des stationären Aufenthalts
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen
Mitwirkung an der Sicherstellung einer hohen Qualität und Kontinuität der pädiatrischen Patientenversorgung
Selbstständige Organisation und eigenverantwortliches Handeln

Was Sie ausmacht: Ihr Profil, Ihr Antrieb

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d)
Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren
Berufs- bzw. Leitungserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendmedizin, idealerweise im stationären Bereich
Führungsstärke mit Herz, Mut, Verstand und Humor
Ausgeprägtes Interesse an der pflegerischen Versorgung von Kindern und Jugendlichen sowie an der Zusammenarbeit mit deren Eltern und Angehörigen
Ausgeprägte Fähigkeiten in der Mitarbeitendenmotivation und im interprofessionellen Handeln
Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
Patienten- und familienorientiertes Denken und Handeln sowie Freude an der Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Wir freuen uns über Kolleginnen und Kollegen mit Migrationshintergrund.

Darum sind Sie bei uns genau richtig

38,5 Stunden Vollzeit – genug Raum für Ihr Leben neben dem Beruf.
Einen unbefristeten Vertrag – weil wir an Ihre Fähigkeiten glauben.
Faire Bezahlung nach TVöD-K/VKA – Wertschätzung, die man spürt. hier finden Sie alle Informationen zum Gehalt und Tarifvertrag.
Was das Arbeiten bei uns so attraktiv macht? Hier erfahren Sie mehr: hier

Vertrag: Unbefristet, Vollzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, P13