Stellvertretende Funktionsleitung OP-Pflege (w/m/d) (Operationstechnische/r Assistent/in)
Über uns als Arbeitgeber
Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbunds ist das AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen. Mit rund 800 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden ist das Klinikum ein leistungsstarker** Maximalversorger** und akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg. Moderne Hochleistungsmedizin, professionelle Pflege und eine klare Werteorientierung prägen die tägliche Arbeit.
Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren?
Möchtest du mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Auf unserer Karriereseite findest du weiterführende Informationen zu Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten bei uns. AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH Elise-Averdieck-Straße 17 27356 Rotenburg (Wümme)
Deine Aufgaben
- Führung & Personalentwicklung: Stellvertretung der OP-Pflegeleitung, Führung eines professionellen Teams, Dienstplanung sowie strukturierte Mitarbeiterentwicklung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
- OP-Organisation & Qualitätsmanagement: Verantwortung für die Organisation und Steuerung der täglichen OP-Abläufe, Personaleinsatzplanung sowie Sicherstellung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Schnittstellenmanagement und enge Zusammenarbeit mit OP-Management, Anästhesiepflege, Stationen, Sterilgutversorgung und weiteren beteiligten Bereichen - **
- Operative Mitarbeit im OP: **Aktive Mitarbeit im OP-Saal und Unterstützung des operativen Tagesgeschäfts
- Teamarbeit: Du arbeitest vertrauensvoll mit Kolleg:innen zusammen und trägst zu einem starken Miteinander bei
Dein Profil
- Persönlichkeit & Auftreten: Freundliche, offene und engagierte Persönlichkeit mit hoher Resilienz sowie einem verbindlichen und souveränen Auftreten
- Strukturierte Arbeitsweise: Selbstständige, organisierte und zuverlässige Arbeitsweise auch in belastungsintensiven Situationen
- Führung & Teamarbeit: Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, anzuleiten und zu führen
- Eigenverantwortung & Kommunikation: Hohes Maß an Eigeninitiative, lösungsorientiertes Handeln sowie eine situationsgerechte und wertschätzende Kommunikation mit allen Beteiligten
Unser Versprechen an dich
- Leading Employer 2026: Zum 9. Mal in Folge ausgezeichnet. Dazu ein herzliches Team, das dich willkommen heißt
- Vergütung: Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN), Tarifliche Jahressonderzahlung sowie Kinderzulage - **Erholung: **31 Tage Urlaub und 7 zusätzliche Entlastungstage nach Vollendung des 58. Lebensjahres
- Sicherheit für die Zukunft: Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Gesundheit & Mobilität: Vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket, Dienstrad-Leasing und Firmenfitness mit Hansefit - **Exklusive Vorteile: **Zahlreiche Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken
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