Stellvertretende Leitung für die Schulkindbetreuung an der Hans-Christian-Andersen-Schule(alle Geschlechter willkommen) (m/w/d)

• Fachliche und organisatorische Steuerung der Betreuungseinrichtung mit Betreuungsplätzen für ca. 240 Kinder in Absprache mit der Einrichtungsleitung
• Führung und Entwicklung eines Teams von ca. 20-25 Mitarbeitenden in Absprache mit der Einrichtungsleitung.
• Weiterentwicklung des Ganztagskonzeptes für die Kinder in Abstimmung mit der Grundschule, sowie mit dem Fachbereich Kinder
• Enge Kooperation und Vernetzung mit den Familien, der Grundschule und anderen relevanten Institutionen.
• Enge Zusammenarbeit und Unterstützung der Einrichtungsleitung
• Vertretung der Einrichtungsleitung bei Abwesenheit

• Erfolgreicher Studien- oder Ausbildungsabschluss mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gemäß HKJGB §25b
• Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Bildungsprozessen sowie der Steuerung von innovativer pädagogischer Arbeit
• Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, emotionale Stabilität und die Fähigkeit zur interkulturellen und genderkompetenten Arbeit.
• Fundierte Kenntnisse des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes und im Situationsansatz.
• Fachkompetenz und Selbstständigkeit im Umgang mit Kindern im Grundschulalter
• Empathie und Flexibilität gegenüber der Diversität von Familien aus verschiedenen Kulturkreisen.
• Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit EDV-Verfahren und gängigen MS-Office-Programmen
• Teamfähigkeit und Flexibilität

Wir bieten...

• Vergütung bis zur Entgeltgruppe S17 TVöD-SuE, je nach einschlägiger Qualifikation und Berufserfahrung
• Übernahme der Erfahrungsstufe und Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im TVöD sowie im gleichen Tätigkeitsfeld
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
• Kostenloses Jobticket Premium (ab 19:00 Uhr und am Wochenende auch mit der Familie nutzbar)
• Zusätzliche freie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenloses Employee Assistance Program (EAP): professionelle und schnelle Beratung in jeder Lebenslage Rabattaktionen im Rahmen eines Benefits-Programms Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung