Stellvertretende Personalleitung (m/w/d)

Als rechte Hand der Personalleitung übernehmen Sie Verantwortung im operativen und strategischen Personalmanagement und gestalten die Personalprozesse des SLK-Verbundes aktiv mit:

• Sie vertreten die Personalleitung bei Abwesenheit und übernehmen in Abstimmung die fachliche Führung von Teilbereichen des Personalteams
• Sie steuern laufende Personalprozesse von der Einstellung bis zum Austritt und achten auf die Einhaltung arbeits- und tarifrechtlicher Vorgaben (insbesondere TVöD-K, TV-Ärzte)
• Als kompetenter Ansprechpartner unterstützen Sie die Führungskräfte in komplexen personellen Fragestellungen
• Sie treiben Personal-Projekte aktiv voran, etwa zur Digitalisierung, Personalbindung und unterstützen in organisatorischen Restrukturierungen
• Sie pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und unterstützen in arbeitsrechtlichen Fragen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftlehre, Personalmanagement oder ähnliches
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen im Gesundheitswesen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- (TVöD/ TV-Ärzte) und Sozialversicherungsrecht sowie im Mitbestimmungsrecht
• Sie sind kommunikationsstark, belastbar und behalten auch in dynamischen Situationen einen kühlen Kopf
• Ein sicheres, empathisches Auftreten gegenüber allen Hierarchieebenen zeichnet Sie aus
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Selbstständigkeit ist für Sie selbstverständlich
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit der HR-Software P&I Loga ist von Vorteil

Was wir Ihnen bieten

• Vergütung & Sicherheit: außertarifliche Vergütung
• Moderne Arbeitswelt: Hightech-Medizin und innovative Lösungen
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuung und Kitazuschuss
• Wohlbefinden & Gesundheit: Vergünstigte Speisen in der Kantine, Mitarbeiterrabatte und 100€ Guthaben für interne Sport- und Gesundheitsangebote
• Nachhaltigkeit: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing
• Langfristige Perspektiven: Stabile Arbeitsplätze in einer zukunftssicheren Branche
• Karriere mit Zukunft: Individuelle Weiterbildungen und Entwicklungen
• Echte Wertschätzung: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Respekt und Teamgeist