Stellvertretende Stationsleitung Geriatrie (m/w/d)

Was Sie erwartet:

• Unterstützung der Stationsleitung bei der fachlichen und organisatorischen Führung des Pflegeteams
• Vertretung der Stationsleitung in deren Abwesenheit
• Mitwirkung bei der Organisation und Koordination der pflegerischen und administrativen Abläufe der Station
• Unterstützung bei der Dienst- und Urlaubsplanung
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Pflege Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus Pflege, Ärztlichem Dienst sowie den therapeutischen Berufsgruppen Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und pflegerischen Prozessen Was Sie erwartet Unterstützung der Stationsleitung bei der fachlichen und organisatorischen Führung des Pflegeteams Vertretung der Stationsleitung in deren Abwesenheit Mitwirkung bei der Organisation und Koordination der pflegerischen und administrativen Abläufe der Station Unterstützung bei der Dienst- und Urlaubsplanung Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Pflege Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus Pflege, Ärztlichem Dienst sowie den therapeutischen Berufsgruppen Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und pflegerischen Prozessen

Was wir uns von Ihnen wünschen:

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station/Funktion oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Geriatrie oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Idealerweise erste Erfahrungen in der Organisation oder Mitarbeiterführung
• Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Team- und Sozialkompetenz Organisationsgeschick, wirtschaftliches Denken und Handeln sowie berufsgruppenübergreifende Kooperationsbereitschaft Engagement, Eigeninitiative und Offenheit für Innovationen und die Weiterentwicklung der Pflege Was wir uns von Ihnen wünschen Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station/Funktion oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Geriatrie oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Idealerweise erste Erfahrungen in der Organisation oder Mitarbeiterführung Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Team- und Sozialkompetenz Organisationsgeschick, wirtschaftliches Denken und Handeln sowie berufsgruppenübergreifende Kooperationsbereitschaft Engagement, Eigeninitiative und Offenheit für Innovationen und die Weiterentwicklung der Pflege

Was wir Ihnen bieten:

• Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
• Mitarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team mit einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsatmosphäre
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Eine attraktive Vergütung nach TVöD-K einschließlich garantierter Sonderzahlungen sowie einer betrieblichen Zusatzversorgung Was wir Ihnen bieten Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich Mitarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team mit einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsatmosphäre Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Eine attraktive Vergütung nach TVöD-K einschließlich garantierter Sonderzahlungen sowie einer betrieblichen Zusatzversorgung

Unser Angebot

• Ein großes Team Mit 2.000 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber Pforzheims und in der Region. Ob Siloah St. Trudpert Klinikum, Altenpflegeheim, Bildungszentrum, Arztpraxis oder Kindertagesstätte - nette und hilfsbereite Kolleg*innen sind die Basis im Berufsalltag.
• Beruf, Freizeit und Familie Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Zeitmodelle ermöglichen Dir, Beruf, Familie und Freizeit miteinander zu vereinbaren. Dass wir erfolgreich sind, beweist das Zertifikat audit „berufundfamilie“.
• Gute und faire Bezahlung Ist für uns selbstverständlich. Wir bieten in vielen Bereichen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) bzw. des TV-Ärzte/Marburger Bund, eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen an.
• Kinderbetreuung Mit 150 Kita-Plätzen in zwei Kindertagesstätten auf und in der Nähe des Klinikgeländes sind wir für Deine Familie da. Kinder erleben bei uns eine lebendige und anregende Atmosphäre.
• Lebenslanges Lernen Stillstand? Nicht bei uns! Der Zugang zur interaktiven Online-Fortbildungsplattform CNE des Thieme-Verlags sowie die Fort- und Weiterbildungsakademie „Bildung in Zusammenarbeit“ unterstützen Dich dabei, Dir immer neues Wissen anzueignen.
• Nachhaltig zur Arbeit Mit den Öffentlichen unterwegs? Dann erhältst Du ein vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr in Pforzheim und dem Enzkreis. Falls Du privat oder auf dem Dienstweg gerne das Fahrrad nutzt, hast Du die Gelegenheit, Dir ein (E-)Bike zu leasen.
• Gesund bleiben Yogakurse, Zumba, Kooperationen mit Fitnessstudios… In unserem Angebot ist sicher etwas für Dich dabei!
• Kulturgremium Es sind Menschen aus vielen verschiedenen Herkunftsländern bei uns beschäftigt. Bei uns gibt es eine Gruppe von Mitarbeitern, die sich regelmäßig trifft und interkulturelle Themen bespricht, Aktionen plant und auf Unterschiede und Gemeinsamkeiten aufmerksam macht.
• Bestens versorgt Frühstück und Abendessen sowie wechselnde Mittagsgerichte bieten wir zum Mitarbeiter-Tarif an. Kostenloses Mineralwasser ist inklusive.
• Corporate Benefits Attraktive Marken online günstiger shoppen oder die nächste Reise buchen: Spezielle Mitarbeiterangebote über ein eigenes Portal (corporate benefits) machen es möglich.

Für die Klinik für Innere Medizin I (Fachrichtung Geriatrie) suchen wir Sie ab 01.10.2026 als Stellvertretende Stationsleitung in Vollzeit (m/w/d)