Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

• Unterstützung der Wohnbereichsleitung bei der Organisation und Koordination des Wohnbereichs.
• Mitverantwortung für die Personalführung, -entwicklung und -motivation im Wohnbereich. Sicherstellung einer fachgerechten und bewohnerorientierten Pflege und Betreuung.
• Beteiligung an der Planung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses sowie der Pflegedokumentation.
• Aktive Mitarbeit bei der Qualitätssicherung und -entwicklung im Wohnbereich.

• abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte*r Altenpfleger*in oder examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in
• mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege
• empathisches, souveränes und verbindliches Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz
• Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Freude an der gemeinsamen Arbeit und eine Prise Humor

Wir bieten

Das bieten wir dir

Warum AWO?

• enge Zusammenarbeit mit der Wohnbereichsleitung
• ein hohes Maß an Selbständigkeit in einem spannenden Arbeitsfeld
• echte Freiräume für deine Ideen und authentischer Support durch die Einrichtungsleitung
• praxisorientierte Unterstützung durch unser zentrales QM-System
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• innovative, kreative und kompetente Kolleg*innen
• gegenseitige Unterstützung und Beratung
• Offenheit gegenüber neuen Kolleg*innen
• ein DeutschlandTicket und JobRad
• eine betriebliche Altersvorsorge
• falls möglich, einen Platz in einer der Kitas des AWO Kreisverbandes e.V.
• eine Vergütung nach TV AWO NRW

Deine Vorteile

• Gelebte Diversity-Kultur Ausgezeichnet als Lebensort Vielfalt für Mitarbeitende und Bewohner*innen
• Verlässliche Dienstpläne Keine Teildienste oder Doppelschichten, keine Rufbereitschaft
• 30+ Tage Urlaub Verlässlicher Jahresurlaubsplan
• Nur fest angestelltes Personal Keine Zusammenarbeit mit Zeitarbeitsfirmen
• Mobilität & Flexibilität
• JobRad, vergünstiges DeutschlandTicket, kostenlose Parkplätze
• Attraktive Vergütung
• Vergütung nach AWO Tarifvertrag und ausbezahlte Mehrarbeit oder Freizeitausgleich
• Individuelle Arbeitszeitverträge
• Spezielle Vereinbarungen für Familie oder Studium
• Bevorzugte Platzvergabe
• Deine (Wahl-)Familie wird in unseren Einrichtungen bevorzugt

Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind. Eine menschliche Überprüfung wird empfohlen.