Steuerfachangestellter (m/w/d)

• Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Finanzbuchhaltungen
• Private und betriebliche Steuererklärungen
• Erstellung von Jahresabschlüssen

Art und Umfang der Aufgaben richten sich nach Ihren Fachkenntnissen, Ihrer Erfahrung und natürlich auch nach Ihren persönlichen Schwerpunkten.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d)
• Erste Berufserfahrungen sind willkommen, sind aber kein Muss
• Gute Kenntnisse im Umgang mit moderner IT (DATEV-Kenntnisse sind vorteilhaft)
• Einsatzbereitschaft und Engagement

Das bieten wir Ihnen:

Dabei ist es uns besonders wichtig, unseren Mitarbeiter:innen und Berufsträger:innen einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, modernen Unternehmen bereitzustellen. Trotz unseres ständigen Wachstums haben wir uns eine familiäre Atmosphäre bewahrt, die auf einer wertschätzenden und motivierenden Zusammenarbeit beruht. Wir möchten, dass Sie immer wieder gern zur Arbeit kommen. Nur gemeinsam können wir erfolgreich sein! Daher setzen wir auf Eigenverantwortlichkeit, gegenseitigen Respekt und Gemeinschaftlichkeit. Wir möchten die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern. Dafür bieten wir Teilzeitmöglichkeiten, gestaltbare Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach individuellen Absprachen an. Weil jede:r auch einmal eine kleine Auszeit braucht, sind für uns 30 Tage Urlaub pro Jahr selbstverständlich. Und damit Sie morgens schon stressfrei zur Arbeit kommen, finden Sie bei uns hauseigene Parkplätze und eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Wenn Sie neu bei uns starten, begleiten wir Sie beim Ankommen und nehmen uns viel Zeit für Ihre Einarbeitung. Bei unserem Onboarding ist es selbstverständlich, dass Ihnen ein oder mehrere Kolleg:innen auf gleicher Ebene zur Seite stehen. So haben Sie immer einen Ansprechpartner vor Ort. Wir fördern aktiv die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen. Die Kosten für viele Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen werden von uns übernommen. So bleibt unser Team stets am Puls der Zeit und überdurchschnittlich motiviert.

• Onboarding und eine verantwortungsvolle Einarbeitung
• Voll- und Teilzeitmöglichkeiten
• Gestaltbare Arbeitszeiten und die Option auf mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Förderung und Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen
• Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Firmenlauf etc.
• Hauseigene Parkplätze und eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Freiwillige Gratifikation
• Zusätzlicher BAV-Zuschuss