Job-Nr. 67737345
HJ
Supply Chain Planner mit Führungsverantwortung (m/w/d)
Hermann Jung-Kramer GmbH vor 1 Wochen
VollzeitHybrid
StandortJagsthausen, Baden-Württemberg
- Verantwortung für die kurz-, mittel- und langfristige Planung von Bedarfen, Beständen und Kapazitäten von der Rohwarenbeschaffung bis zur Auslieferplanung •
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Supply Chain Planern •
- Abstimmung mit Einkauf, Produktion, Logistik und Vertrieb zur Sicherstellung der Lieferfähigkeit •
- Analyse von Beständen, Bedarfen und Kapazitäten zur Optimierung der Supply Chain •
- Coaching und Weiterentwicklung der Teammitglieder •
- Erstellung von Reports und KPIs zur Überwachung der Planungsqualität •
- Implementierung neuer Technologien zur Automatisierung und Verbesserung der Datenverarbeitung (z.B. digitale Lösungen im SCM)
Das bringst du mit
- Ein sicherer Umgang mit Zahlen und Auswertungen, z.B. die Ermittlung, das Tracking und das Reporting von KPIs zeichnet Sie aus •
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar •
- Erste Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Planning, Produktionsplanung oder Disposition von Vorteil •
- Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz •
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. NAV, SAP APO, SAP IBP, Oracle, o.ä.) •
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise •
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Darum lohnt es sich ein Teil von uns zu sein
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen •
- Unbefristete Stelle bei leistungsgerechten Verdienstmöglichkeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr •
- Du arbeitest in einem marktführenden Unternehmen, das sich auf Wachstumskurs befindet •
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten, freundlichen und kommunikativen Team •
- Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung •
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote •
- Betriebliche Altersvorsorge •
- Ein flexibles Arbeitsmodell mit der Option auf tageweises Homeoffice ist möglich •
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits Beschäftigungsart: Berufserfahrene Dauer: unbefristet Unternehmen: Gartenfrisch Jung GmbH Standort: Jagsthausen
Über den Arbeitgeber
HJ
Hermann Jung-Kramer GmbH
Unternehmen · Jagsthausen
11
offene Stellen
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