System Specialist Network Management Systems (m/w/d)

• Aufbau, Evaluierung, Betrieb und Support eines neu einzuführendem, herstellerübergreifenden Netzmanagementsystems
• Bewertung von Einführungs-, Migrations-, Troubleshooting-, Security- und Anpassungsprozessen mit Blick auf Serviceability und Betriebsfähigkeit
• Technische Analyse und Migration bestehender Lösungen wie Cisco EPNM, DNA-Center, Cisco Prime oder vergleichbare Produkte anderer Hersteller
• Einbindung in Betriebsprozesse, Ticketbearbeitung, CMDB, Health Checks und Dokumentation sowie Durchführung technischer Workshops
• Bewertung von Hersteller-Roadmaps, Schnittstellen, Lizenzmodellen und Systemarchitekturen im Hinblick auf langfristige Betriebs- und Supportfähigkeit
• Erstellung technischer Handlungsempfehlungen
• Erstellung und Umsetzungvon Migrationskonzepte und Betriebsunterlagen zur sicheren Überführung in den Regelbetrieb

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-/TK-Umfeld z. B. Fachinformatik Systemintegration, IT-Systemelektronik oder vergleichbar
• Mehrjährige praktische Erfahrung im Betrieb von Netzmanagement-, Monitoring- oder IT-Infrastrukturlösungen
• Fundierte Kenntnisse in: Netzmanagementsystemen, IP-/Transportnetzen, Schnittstellen und Troubleshooting
• Systemintegration, Release- und Patchmanagement, Bewertung und Behandlung von Sicherheitslücken (CVEs)
• Erfahrung in Projektarbeit, Migrationen und im strukturierten Arbeiten mit Ticketsystemen
• Sicherer Umgang mit Remote-Zugängen, Kundenumgebungen und technischer Dokumentation
• Bereitschaft zu Rufbereitschaften, mehrtätiger unregelmäßiger Dienstreisen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen für diese Stelle

• Strukturiertes Onboarding– Umfangreiche Einarbeitung in der Zentrale und den Niederlassungen mit Mentoren
• Teamorientierte Unternehmenskultur– Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Work-Life-Balance– Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
• Projekte– Anspruchsvolle, interessante Projekte
• Weiterbildung & Entwicklung– Individuelle Schulungen, Training und Karriereförderung
• Moderne Arbeitsumgebung– Hochwertige technische Ausstattung
• Mitarbeiter-Events– Firmenfeiern und gemeinsame Aktivitäten
• Jobrad– das Jobrad-Leasing bietet eine gute Alternative zum ÖPNV und Auto und leistet gleichzeitig einen Beitrag für die Umwelt sowohl zum Arbeitsplatz als auch in der Freizeit