Job-Nr. 77021335

Systemadministrator (m/w/d)

Peak One GmbH vor 3 Tagen

Vollzeit54.000 – 61.000 € pro Jahr

StandortKiel, Schleswig-Holstein

Im Auftrag unseres Kunden - einem etablierten, technologiegetriebenen Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und einem familiär geprägten Arbeitsumfeld - suchen wir eine engagierte Fachkraft für den Bereich IT-Infrastruktur und Systemadministration. Sie arbeiten in einem sechsköpfigen Administrationsteam und übernehmen Verantwortung für zentrale Systeme, Virtualisierung, Netzwerke und IT-Security. Dabei erwartet Sie ein langfristig ausgerichtetes Arbeitsumfeld mit tariflicher Vergütung, einer 35-Stunden-Woche und hoher Arbeitsplatzsicherheit.

Ihre Aufgaben

Verantwortung für eine moderne VMware-Umgebung mit zahlreichen virtuellen Systemen
Administration und Weiterentwicklung der Windows- und Linux-Serverlandschaft
Betreuung von Netzwerken, WLAN-Infrastrukturen und Access-Point-Lösungen
Verantwortung für Backup- und Recovery-Konzepte mit Veeam
Sicherstellung einer stabilen und sicheren IT-Landschaft durch Firewalls, Antivirus- und Security-Lösungen
Mitarbeit an Infrastrukturprojekten, Rollouts und technischen Verbesserungen
Unterstützung der Anwender im 1st- und 2nd-Level-Support, wenn Ihre Expertise gefragt ist

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, Studium der Informatik oder eine vergleichbare IT-Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung als Systemadministrator
Gute Kenntnisse in VMware vSphere / ESXi
Erfahrung im Betrieb von Windows- und Linux-Systemen
Kenntnisse im Bereich Netzwerkadministration, Routing, Switching und WLAN
Idealerweise Erfahrung mit Firewalls, Security-Lösungen und Veeam Backup
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Teamorientierung und Freude an technischem Austausch
Deutschkenntnisse sowie Englisch für technische Dokumentationen

Ihre Benefits

Attraktives, tariflich gebundenes Vergütungspaket mit zusätzlichen Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einer geregelten 35-Stunden-Woche
30 Tage Jahresurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Zugang zu Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie Mobilitätslösungen wie JobRad und Zuschuss zum ÖPNV
Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Mitarbeiterangebote und regelmäßige Firmenevents
Moderne Arbeitsumgebung mit eigener Betriebskantine und einem kollegialen, unterstützenden Teamgefüge