Teamleiter Compliance (m/w/d) IT Sicherheit ISO27001

In dieser verantwortungsvollen Rolle übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung des Compliance-Teams und verantworten die Weiterentwicklung und Umsetzung eines integrierten Compliance- und Operational-Risk-Management-Systems.

Fachliche Verantwortung

• Leitung und Weiterentwicklung des BereichsCompliance, interne Revision und operatives Risikomanagement.
• Planung und Durchführung voninternen Auditssowie Begleitung externer Audits und Akkreditierungen.
• Weiterentwicklung und Pflege der schriftlich fixierten Ordnung (SFO), internen Richtlinien und Policies.
• Aufbau, Pflege und Überwachung einesOperational-Risk-Management-Systems (OpRisk)zur Identifikation, Bewertung und Steuerung operationeller Risiken.
• Zentrale und proaktive Koordination von Schemeanforderungenim Rahmen von Zertifizierungen nach z. B. **ISO **sowie weiteren relevanten Standards und Akkreditierungen. Sicherstellung derKonformität zu regulatorischen, normativen und sicherheitsrelevanten Anforderungen(u. a. Sanktionen/Embargo)
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, der Geschäftsleitung sowie externen Stakeholdern, insbesondere mit derDAkkSund anderen Aufsichts- bzw. Zertifizierungsstellen.

Führungsverantwortung

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams im Bereich Compliance und Risikomanagement.
• Ressourcenplanung, Zieldefinition und Förderung einer integren und risikobewussten Unternehmenskultur.
• Verantwortung für die fachliche und persönliche Entwicklung der 4 Teammitglieder

Strategische Aufgaben

• Unterstützung der Geschäftsleitung bei derRisikostrategieund Berichterstattung über Compliance- und Risikoentwicklungen. Impulsgeber fürkontinuierliche Verbesserung, Prozessoptimierung und interne Kontrollsysteme.
• Sanktions- und Embargoscreening

• Abgeschlossenes Studium im BereichWirtschaft, Recht, IT-Sicherheit, Wirtschaftsprüfung, Risikomanagementoder vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung imCompliance-, Audit-, Zertifizierungs- oder Risikomanagementumfeld, idealerweise in einem akkreditierten oder regulierten Unternehmen.
• Mindestens Grundkenntnisse zu allgemeinen Themen der IT-Sicherheit, damit Sie in der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und IT-Administration auch die Umsetzung sicherheitsrelevanter Vorgaben diskutieren können.
• Kenntnisse inRisikomanagement-Frameworks oder ISO-Regelungen (z. B. 17065,ISO 27001), oder anderen einschlägigen Standards von Vorteil.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Ergebnisorientierung und strukturierte Arbeitsweise. Erste Führungserfahrungund Kompetenz im Aufbau und in der Leitung leistungsfähiger Teams.
• Hohe Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick und souveränes Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern.
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten

• Einen Job mit Perspektive bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber mit zunehmend internationalem Kundenstamm
• Eigenverantwortliche Aufgaben sowie eine sinnstiftende und fachübergreifende Tätigkeit in aktuellen Bereichen der IT-Sicherheit
• Individuelle und fachliche Einarbeitung und arbeitgeberfinanzierte Weiterbildung
• Ein leistungsorientiertes Gehalt, eine attraktive Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Gleitzeitkonto inkl. flexibler Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln, Bezuschussung des Deutschlandtickets sowie kostenfrei Parkplätze