Teamleiter Finanzierungsberatung (m/w/d)

Du verantwortest das operative Finanzierungsberatungsgeschäft vor Ort, den Auf- und Ausbau von Kooperationen sowie die Repräsentation bei unseren Partnern und Vermittlern. Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams sowie deren Weiterentwicklung. Du arbeitest mit Schnittstellen aus dem Unternehmen, wie dem Produktmanagement, zusammen und betreust regionale Bankpartner. In enger Zusammenarbeit mit der Regionalleiterin entwickelst du die strategische Ausrichtung der Abteilung mit. Du begleitest den Auswahlprozess neuer Mitarbeitenden vom Erstgespräch bis zur finalen Entscheidung mit.

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium in Vertriebs- oder Beratungsbereichen, z.B. als Bankkaufmann / Versicherungskaufmann / Immobilienkaufmann (m/w/d). Du hast einschlägige Berufserfahrung in der Baufinanzierungsberatung und nachweisbare Vertriebserfolge. Idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung. Du liebst es, Verantwortung zu übernehmen, bist kommunikationsstark und trittst sicher auf. Du bist ein kreativer Kopf, hinterfragst den Status quo kritisch, denkst analytisch und bist ein absolutes Organisationstalent. *Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, jeglicher Nationalität sowie ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten.

Darum können wir dich für uns begeistern:

• Neben einem wettbewerbsfähigen Fixgehalt und einer Erfolgs­beteiligung bieten wir Top-Performern (m/w/d) darüber hinaus die Chance auf bis zu zwei zusätzliche Monats­gehälter. Gehalts-Plus
• Du profitierst von unserer Pluxee Benefit Card (40 € Guthaben / Monat), Corporate Benefits zum vergüns­tigten Einkaufen in zahl­reichen Shops und einer betrieb­lichen Alters­vorsorge (600 € / Jahr + Zuschuss). Mobilität
• Mit Zuschüssen für umweltfreundliche Verkehrs­mittel wie das Deutschland­ticket für nur 31,85 € / Monat oder JobRad (180 € / Jahr) stellen wir sicher, dass du günstig zur Arbeit kommst. Flexibilität
• Freue dich auf ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeits­zeiten. So kannst du dein berufliches und privates Leben optimal gestalten. Zusätzlich bieten wir die Mög­lich­keit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten, sowie 30 Tage pro Jahr im EU-Ausland. 30+ Tage Urlaub und Sabbatical
• Wir bieten dir 30 Tage Urlaub plus Weih­nachten und Silvester frei. Sabbaticals sind für eine Dauer von bis zu sechs Monaten möglich. Familienfreundlich
• Wir unterstützen dich in der Familienzeit: Mit vier Wochen Sonder­urlaub zum Familien­start und fünf zusätz­lichen Kind-Krank-Tagen pro Jahr und Kind – natürlich bei voller Lohn­fortzahlung. Weiterentwicklung
• Mit zahlreichen Online-Kursen und individuell gestalteten Karriere­pfaden unter­stützen wir deine persön­liche wie auch fachliche Ent­wick­lung. Zusätzlich bieten wir Mentoring- sowie Führungs­kräfte-Entwick­lungs­pro­gramme an, um Talente zu fördern und Führungs­kräfte von morgen zu entwickeln.
• Gesundheit und Wohlbefinden
• Von Sportmitgliedschaften über psycho­logische Unterstützung bis hin zu Vor­sorge­unter­suchungen bieten wir umfassende Programme zur Förderung deiner Gesund­heit. Zusätzlich bieten wir Acht­sam­keits- und Stress­manage­ment­kurse sowie spezielle Angebote für Eltern an.
• Kultur und Kuchen
• Unsere einzigartige Unternehmens­kultur, gepaart mit regel­mäßigen Firmen- und Team­events sowie der beliebten wöchent­lichen Kuchen-Tradition, schafft ein inspi­rie­rendes Umfeld für Zusammen­arbeit und Netzwerken.
• Vergünstigung bei Interhyp Produkten
• Mitarbeitende sowie deren Verwandte und Bekannte haben die Möglichkeit, eigene Bau­finan­zie­rungen mit vergüns­tigten Konditionen über die Interhyp AG abzu­schließen.