Teamleiter Instandhaltung (w/m/d)

Sie leiten die Instandhaltungsabteilung (fachlich und disziplinarisch) und sind mitverantwortlich für die Personaleinsatzplanung, -entwicklung und -qualifizierung. Sie stellen eine hohe Anlagenverfügbarkeit sicher, planen und optimieren die vorbeugende Instandhaltung und wirken aktiv an Instandhaltungsmaßnahmen sowie an der Optimierung von Produktionsanlagen mit. Sie analysieren und beheben Anlagenstörungen, übernehmen den Neuaufbau von Elektrik/Elektronik an Vorrichtungen sowie Eigenbauanlagen und führen Programmierungs-, Instandhaltungs- und Anpassungsarbeiten an Maschinensteuerungen durch. Im Rahmen Ihrer Tätigkeiten verantworten Sie die Roboter-, SPS-, Förder- und Automatisierungstechnik im Werk und begleiten Testläufe sowie Inbetriebnahmen. Sie steuern das Budget- und Ersatzteilmanagement, koordinieren externe Dienstleister und stellen die Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften sicher. Sie arbeiten eng mit den Bereichen Produktion, Qualität, Logistik und Engineering zusammen und übernehmen die Teilleitung technischer Projekte und Investitionen. Ferner begleiten und unterstützen Sie Audits wie IATF-, ISO-, HSE- und Kundenaudits.

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung – z. B. zum Maschinenschlosser, Industriemechaniker oder Mechatroniker (m/w/d) – mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) oder Industriemeister Metall (m/w/d) sowie über einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Führungserfahrung in einem hochautomatisierten Produktionsbetrieb mit, vorzugsweise in der Automobilzulieferindustrie. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in SPS-Technik, Robotik, Pneumatik, Elektrik und Mechanik und überzeugen durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität. Erfahrung mit TPM, Lean Manufacturing und kontinuierlicher Verbesserung (KVP) setzen wir voraus. AusgeprägteFührungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile

• überdurchschnittliche Leistungsvergütung
• freiwillige Prämien und Zulagen – unter anderem Ergebnisbeteiligung und betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• top ausgestattete Arbeitsplätze mit höchsten Ansprüchen an Ergonomie, Technik und Sicherheit
• Jobrad
• betriebseigene Parkplätze
• verkehrsgünstige Anbindung direkt an der Autobahn 27
• flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• langfristige Perspektiven in einem krisensicheren Stiftungsunternehmen
• attraktives Kunden-Portfolio