Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik

• Teamleitung: Du führst und entwickelst unsere Planungsteams in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) mit dem Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik oder Elektrotechnik.
• Projektverantwortung: Du steuerst anspruchsvolle Planungs- und Bauprojekte über alle Projektphasen hinweg und verantwortest deren fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Erfolg.
• Qualitätsmanagement: Du stellst die Einhaltung von Kosten, Terminen, Qualitätsstandards und verfügbaren Ressourcen sicher.
• Bauherrenvertretung: Du vertrittst die Interessen unserer Auftraggebenden, koordinierst alle Projektbeteiligten und sorgst für eine erfolgreiche Projektumsetzung.
• Geschäftsentwicklung: Du gestaltest den Ausbau unseres Geschäfts im Raum Dresden/Leipzig aktiv mit, unterstützt bei der Projektakquise und bringst Dich in strategische Fragestellungen ein.

• Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektro-, Versorgungs-, Energie- oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung: Du bringst mindestens acht Jahre Berufspraxis in der TGA-Planung mit, insbesondere in der Energie- und Gebäudetechnik oder Elektrotechnik.
• Projektleitung: Du verfügst über umfangreiche Erfahrung in der Leitung komplexer Planungs- und Bauprojekte sowie im modernen Projektmanagement.
• Führungskompetenz: Du überzeugst mit Kommunikationsstärke sowie einem wertschätzenden und motivierenden Führungsstil.
• Unternehmerisches Denken: Du handelst strategisch, wirtschaftlich und ergebnisorientiert und möchtest den Erfolg Deines Teams und unseres Standorts aktiv mitgestalten.

Wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag, langfristige Perspektiven und stabile Projektlage.
• Flexibles Arbeiten: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten.
• Weiterbildung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungen über die M&P Academy.
• 30 Urlaubstage: Plus freie Tage an Heiligabend und Silvester.
• Zusatzleistungen: Hansefit, private Unfallversicherung und regelmäßige Mitarbeiterevents.
• Betriebliche Altersvorsorge:15 % Arbeitgeberzuschuss für deine finanzielle Zukunft.
• ValueNet: Entgeltoptimierungssystem mit attraktiven Vorteilen wie Bike-Leasing, Essenszuschüsse sowie Leasing von Notebooks und Mobiltelefonen.
• Faire Vergütung: Transparente und geschlechtsunabhängige Bezahlung.
• Moderne Ausstattung: Aktuelle IT, höhenverstellbare Schreibtische und klimatisierte Büros.
• Mitarbeiterempfehlung: Bis zu 3.000 € brutto Prämie für erfolgreiche Empfehlungen.
• Corporate Benefits: Vergünstigungen bei über 800 Marken und Anbietern.
• NeoTaste: Exklusive Rabatte für Restaurants und Cafés.
• Miteinander auf Augenhöhe: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und wertschätzende Zusammenarbeit.