Teamleiter PreSales (m/w/d) (Gruppen-, Teamleiter/in)

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden
• Coaching und Förderung der Mitarbeitenden sowie Entwicklungindividueller Stärken
• Unterstützung und Begleitung des Teams im operativen Tagesgeschäft
• Sicherstellung einer hohen Service- und Beratungsqualität
• Analyse relevanter KPIs sowie Ableitung und Umsetzung geeigneterMaßnahmen
• Optimierung von Vertriebs- und Serviceprozessen
• Förderung einer offenen Kommunikations- und Feedbackkultur

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium,idealerweise mit vertrieblichem Schwerpunkt
• Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
• Erfahrung im Vertrieb, in der Kundenberatung oder im CustomerService
• Freude daran, Mitarbeitende zu begleiten, zu fördern und gemeinsamErfolge zu erzielen
• Kundenorientiertes Denken sowie ein ausgeprägtesVertriebsverständnis
• Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, das Team auch operativ zuunterstützen

Was wir Ihnen bieten:

• Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
• Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechendenArbeitsplatz
• Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Menschen weiterentwickeln undgemeinsam mit Ihrem Team Erfolge erzielen? Dann erwartet Sie eineverantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum ineinem engagierten Team, das von einer offenen Kommunikation undgelebten Feedbackkultur geprägt ist. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen Teamleiter CustomerRelations & Sales – PreSales (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit(mind. 35 Stunden/Woche).