Teamleiter:innen (w/m/d) Schulhausverwaltung

• Leitung, Steuerung und Übernahme eines Fachteamsmit ca. 15 dezentral verorteten Schulhausverwalter:innen
• Steuerung von Personaleinsätzen und Arbeitszeitregelungen der Schulhausverwaltungen sowie deren Erfassung im System (u. a. in Excel und AZE)
• Koordination, Überwachung und Eingabe der wechselnden Bezüge im Lohn- und Gehaltsabrechnungssystem LOGA (u. a. Vergütung von Überstunden, Wahlen, Energiesparprämie, Nebenkostenabrechnungen)
• Bearbeitung von Grundsatzthemen im Bereich der Schulhausverwaltungen (z.B.Aufsetzen von Dienstvereinbarungen)
• Koordination und Mitarbeit bei Fach- und Arbeitsgruppen
• Sonderaufgaben und Vertretung des Amtes bei Veranstaltungen (u. a. an Schulen)

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Betriebswirtschaftslehre, Public Administration oder vergleichbare Fachrichtung bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in
• langjährige einschlägige Berufserfahrung (entspricht 3 Jahre)
• Berufserfahrung im Bereich Personalwesen wünschenswert
• Führungskompetenz sowie gute Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Konflikt- und Kritikfähigkeit
• überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
• Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichen Bürozeiten (u. a. beiAbendveranstaltungen, Kontrollen und Wahlveranstaltungen)
• Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz

Wir bieten Ihnen:

• betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• ein kollegiales und modernes Arbeitsumfeld bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie attraktive Möglichkeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf (z.B. die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung)
• ein interessantes und vielschichtiges Aufgabengebiet mit eigenverantwortlichen Entscheidungskompetenzen und Gestaltungsmöglichkeiten
• umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen