Teamleitung in der Eingliederungshilfe (m/w/d) (Heilerziehungspfleger/in)

In unserer Einrichtung in Grevesmühlen begleiten wir bis zu 14 Klient:innen mit seelischen Beeinträchtigungen in einem geschützten, familiären und barrierefreien Umfeld. Als Teamleitung gibst du dem Team Halt und kümmerst dich um diese Aufgaben:

• Teamführung & Orientierung: Du gibst deinem Team klare Abläufe, Präsenz und Sicherheit durch Struktur und Transparenz.
• Haltung & Verbindlichkeit: Du führst nicht über Hierarchie, sondern durch Klarheit, Offenheit und eine konsequente Haltung.
• Ablaufkoordination & Struktur: Du sorgst für nachvollziehbare Prozesse im Wohnbereich und behältst stets den Überblick.
• Aufgabenverteilung & Unterstützung: Du schaffst Orientierung im Team, förderst eigenverantwortliches Arbeiten und begleitest bei Unsicherheiten.
• Teamkultur & Zusammenarbeit: Du stärkst den Zusammenhalt, entwickelst eine positive Teamkultur und führst wertschätzende Mitarbeitergespräche – inklusive guter Einarbeitung neuer Kolleg*innen.
• Nähe & Kooperation: Du arbeitest situativ im Gruppendienst mit und bringst deine Ideen aktiv in die Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung ein.

Das zeichnet dich aus:

• Qualifiziert & fachkundig: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Ergotherapeut:in oder Pflegefachkraft (m/w/d).
• Offen & entwicklungsbereit: Leitungserfahrung ist willkommen, jedoch keine Voraussetzung – entscheidend ist deine Haltung.
• Motiviert & verantwortungsbewusst: Du hast Freude an Verantwortung & daran, ein Team mitzunehmen und zu stärken.
• Strukturiert & lösungsorientiert: Du arbeitest planvoll, reflektiert & suchst aktiv nach tragfähigen Lösungen.
• Klar & wertschätzend: Du kommunizierst verbindlich, respektvoll & auf Augenhöhe. - Flexibel & zuverlässig: Du bist bereit für eine überwiegende Tätigkeit im Tagdienst (auch an Wochenenden) sowie für Nachtbereitschaften, wenn es betrieblich notwendig ist.

Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Berichtswesen, Information, Sonderpädagogik, Gesundheitsvorsorge (Prävention), Patientenbetreuung, Heilerziehungspflege

Unsere Benefits:

• ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen
• Treue wird belohnt - mit den Jahren steigt dein Gehalt bei uns automatisch
• planbare & familienfreundliche Arbeitszeiten im Tagdienst (Nächte nur zwingender Erforderlichkeit)
• ein Kinderzuschlag von mehr als 100 Euro pro Kind
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente
• eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni
• Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag
• Fahrradleasing
• attraktive Rabatte über das Vorteilsportal „Corporate Benefits"
• viele weitere tolle Benefits - mehr dazu hier (https://www.diakonie-nordnordost.de/karriere/wieso-zu-uns#mecklenburg)

Du möchtest nicht nur verwalten, sondern gestalten? Du hast Lust, ein Team mitzunehmen, Struktur zu schaffen und gemeinsam Dinge voranzubringen? Dann suchen wir genau dich. | 35-40h/Woche - zur perfekten Vereinbarkeit von Arbeits-und Privatleben | Entgeltgruppe E8 (≙ 4.096 - 4.312 € brutto bei Vollzeit + Zulagen) Ausschreibungsnr.: A048-25500-2026

Die o.g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen werden bevorzugt berücksichtigt. Zu deinem Berufsalltag gehört: