Teamleitung Logistik (m/w/d)

Als Teamleitung Logistik übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für unsere gesamte Logistiklandschaft – von Wareneingang bis Versand.Sie entwickeln Prozesse weiter, treiben Digitalisierung und Automatisierung voran und positionieren die Logistik als echten Werttreiber im Unternehmen.•

• Gesamtverantwortung für die End-to-End-Logistikprozesse (Wareneingang, Lager, innerbetrieblicher Transport, Versand, Auftragsabwicklung) •
• Strategische Weiterentwicklung der Logistikorganisation inkl. Strukturen, Prozesse und Kennzahlensysteme •
• Führung, Entwicklung und Motivation der Logistikteams •
• Identifikation und Umsetzung von Effizienz-, Flächen- und Bestandsoptimierungen •
• Planung und Umsetzung von Layout- und Materialflusskonzepten inkl. Kapazitäts- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtung
• • Bewertung und Einführung von Automatisierungs- und Digitalisierungslösungen
• (z. B. FTS/AGV, digitale Kommissionierung, IoT, Echtzeit-Tracking)
• • Aufbau und Steuerung eines Kennzahlen- und Performance-Managements
• • Enge Zusammenarbeit mit Produktion, IT, Supply Chain und Management
• • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des ERP-Systems
• • Initiierung und Moderation von Workshops sowie Etablierung nachhaltiger Standards

erfahren, strukturiert, führungsstark •

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Industrial Engineering oder vergleichbar •
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Logistik oder im Logistikmanagement •
• Tiefe Erfahrung in Prozessoptimierung, Lean Management und Logistikstrategie •
• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise ergänzt um Datenanalyse- oder Prozessmodellierungstools •
• Analytische Denkweise, hohe Umsetzungsstärke und unternehmerisches Handeln • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Begeisterung für moderne Logistik & Digitalisierung

Wir bieten

• Vollzeit •
• Industriestraße 2, 14943 Luckenwalde •
• Mit BerufserfahrungWir verbinden klare Ziele mit echter Wertschätzung, persönlicher Entwicklung und flexiblen Arbeitsmodellen, für neue Energie und echte Auszeiten! •
• Strukturierte und zielführende Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern •
• Eine attraktive, leistungsgerechte und übertarifliche Vergütung
• • 30 Tage Urlaub
• • Jobrad Leasing mit Eurorad - auch für Partner
• • Jährliches Gesundheitsbudget für bspw. Vorsorgeuntersuchungen, Rezeptkosten, die Brille oder alternative Gesundheitsleistungen für alle Mitarbeiter ab 36 Monaten Betriebszugehörigkeit
• • 20% Arbeitgeber Zuschuss zur Direktversicherung
• • Gemeinsam ECO Fit!Laufen – Wandern – Ballsport
• • Interne Schulungsplattform ECO TEC - fachliche und persönliche Weiterbildung

Wir bieten Ihnen

eine umfassende Einarbeitung und eine interessante und zukunftsorientierte Position mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem global erfolgreichen Unternehmen.

Ein guter Start ist entscheidend.