Techniker Anwendungstechniker (m/w/d)

AUFGABEN:

• Technische Betreuung und anwendungstechnische Beratung im Bereich industrieller Textiltechnik und Textilverarbeitung
• Durchführung von Versuchsreihen und Materialprüfungen zur Untersuchung textiler Werkstoffe und deren Verarbeitungseigenschaften
• Entwicklung, Erprobung und Optimierung textiler Fertigungs- und Verarbeitungsverfahren
• Analyse und Bewertung von Materialeigenschaften, beispielsweise Festigkeit, Dehnung, Reißverhalten und Oberflächenbeschaffenheit
• Untersuchung und Optimierung von Prozessparametern zur Sicherstellung einer gleichbleibenden Produkt- und Verarbeitungsqualität
• Durchführung von Machbarkeitsanalysen und technischen Anwendungstests für unterschiedliche textile Materialien
• Auswertung und Dokumentation von Versuchsergebnissen, Materialkennwerten und Prozessdaten
• Erarbeitung technischer Lösungsvorschläge bei material- und verarbeitungstechnischen Fragestellungen
• Unterstützung bei der Entwicklung und Einführung neuer textiler Produkte und Fertigungsverfahren
• Technische Beratung und Unterstützung von Kunden bei anwendungstechnischen Fragestellungen
• Erstellung technischer Dokumentationen und Präsentationen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung und Vertrieb

ANFORDERUNGEN:

• Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Textiltechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Praktische Erfahrung im Umgang mit Industrienähmaschinen oder textilverarbeitenden Maschinen von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse über textile Werkstoffe, deren Eigenschaften und Verarbeitung
• Technisches Verständnis für industrielle Näh- und Fügeverfahren
• Idealerweise Kenntnisse in der Maschinen- und Steuerungstechnik
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten
• Deutsch als Muttersprache oder verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift. Eine sichere Kommunikation mit Kunden, Fachabteilungen und Geschäftspartnern sowie das Verfassen technischer Dokumentationen müssen gewährleistet sein.

WIR BIETEN:

• Bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
• Übertarifliche Vergütung mit Sonderzulagen
• Überstundenzuschläge
• Sonderzulagen, z.B. VWL, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Ihre hochwertige Arbeits- und Arbeitsschutzkleidung wird von uns kostenlos gestellt
• Sie erhalten eine sorgfältige Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit

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