Techniker CAD- und Produktmanagement (w/m/d) (Techniker/in - Elektrotechnik (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik)
Dafür steht Brunel
Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!
Ihre Aufgaben
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Techniker CAD- und Produktmanagement.
- Verwaltung und Integration von Artikelstammdaten im Rahmen der Migration vom ERP-System SAP R/3 nach IFS.
- Erfassung, Prüfung und Zusammenstellung von Stammdaten sowie technischer Dokumentation aus SAP.
- Anlage und Pflege von Artikeln und zugehörigen Daten im PDM-System Windchill/PDMLink.
- Sicherstellung der Datenqualität und Vollständigkeit der Produktstammdaten über die gesamte Produktpalette.
- Übertragung und Validierung der Daten mittels Schnittstellensoftware zwischen Windchill und IFS sowie Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), idealerweise mit Erfahrung im konstruktiven Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in den Systemen SAP R/3, Windchill/PDMLink sowie im 3D-CAD-System Creo Parametric
- Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse im ERP-System IFS sind von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Vorteile
Wir bieten Ihnen
eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.