Technischer Kalkulator / Projektkalkulator (m/w/d) im Laden- und Innenausbau

Kalkulation: Verantwortung für die wirtschaftliche und technische Ausarbeitung einfacher sowie komplexer Angebote im Laden- und Innenausbau für private, privatwirtschaftliche sowie öffentliche Auftraggeber. Angebotswesen: Analyse von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen, Ermittlung von Mengen- und Maßen auf Basis von Plänen, die Erstellung wettbewerbsfähiger Detail- oder Pauschalangebote sowie die Teilnahme an Preis- und Vergabeverhandlungen. Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit den Projektteams sowie fachliche Begleitung der Übergabe- und Ausführungsphase (z. B. bei Nachträgen). Einkaufssupport: Einholen und Auswerten von Lieferanten- und Nachunternehmerangeboten, Aushandeln von speziellen Mengen- oder Objektrabatten.

Qualifikation:

Technische und/oder kaufmännische Ausbildung (z.B. Tischlermeister, Holztechniker, Betriebswirt des Handwerks) und/oder ein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen.

Erfahrung:

Einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung, Kalkulation oder Planung von Laden- und Innenausbau-Projekten / Objekteinrichtungen. Optimal wären auch Kenntnisse im VOB-Recht.

Know-how:

Sicherer Umgang mit „MS 365“ und branchenüblicher Kalkulationssoftware (ERP-Systemen) und bestenfalls auch mit einschlägigen CAD-Systemen (AutoCAD / CAD+T).

Soft-Skills:

Ein geschultes Auge für technisches und preislich relevantes Optimierungspotenzial. Selbstständige, strukturierte und wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Eigeninitiative.

Wir bieten

Entwicklung:

Einen Freiraum, eigene Ideen umzusetzen, sowie fachliche und persönliche Kompetenz einzubringen und diese durch zielgerichtete Weiterbildungen auszubauen.

Sicherheit:

Ein langfristig ausgerichteter Arbeitsplatz in einer fortschrittlich ausgestatteten sowie etablierten Tischlerei und einer wirtschaftlich starken Region.

Vergütung:

Eine attraktive leistungsorientierte Entlohnung zzgl. Gratifikationen und möglicher Leistungsprämien. Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge-Beteiligungen und vermögenswirksame Leistungen sowie Mitarbeiterrabatte, Firmenfitness- und JobRad-Benefits.

Kultur:

Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, engagierten und hilfsbereiten Kollegen/innen sowie vielfältigen Firmenevents. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitkonten und der Möglichkeit zum Home-Office.

Ausstattung:

Modernste Hard- und Software (incl. Firmen-Handy) sowie ergonomische, offene Bürokonzepte.