Job-Nr. 78448478

Technischer Mitarbeiter (m/w/d) für Arbeitssicherheit in der Windenergie in Senftenberg (Elektroniker/in - Betriebstechnik)

WindPersonal Felix Tobias vor 2 Tagen

Vollzeit

StandortSenftenberg (Niederlausitz), de40b

Unternehmensprofil - für wen wir Mitarbeiter suchenFür einen großen internationalen Hersteller innovativer Windenergieanlagen suchen wir zur Erweiterung der Serviceorganisation in Senftenberg einen Technischen Mitarbeiter (m/w/d) für Arbeitssicherheit in der Windenergie. In dieser Funktion bringen Sie Ihre praktischen Erfahrungen im Umgang mit der Arbeitssicherheit in der Instandhaltung ein und haben die Möglichkeit sich intern im Bereich Arbeitssicherheit weiter zu qualifizieren.

Stellenprofil - Ihre Aufgaben

Unterstützung der Serviceorganisation bei allen Themen rund um Arbeitssicherheit (HSE) im Tagesgeschäft
Sicherstellung und Überprüfung der Einhaltung von Sicherheitsvorgaben sowie gesetzlichen Anforderungen im Serviceeinsatz
Beratung bei der Einrichtung neuer Service-Standorte (Servicepoints) unter Sicherheitsaspekten
Durchführung von Schulungen, Sicherheitsunterweisungen (Toolbox Talks) sowie Unterstützung beim Aufbau einer proaktiven Sicherheitskultur
Durchführung von Sicherheitsbegehungen und Qualitätsaudits bei internen Teams und externen Dienstleistern inklusive Dokumentation
Analyse von Vorfällen (HSE-Cases), Erstellung von Berichten sowie Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
Unterstützung bei Gefährdungsbeurteilungen (z. B. RAMS) sowie Qualifizierung von Servicetechnikern (m/w/d) für Audit- und Sicherheitsaufgaben

Kandidatenprofil - was Sie mitbringen sollten

Abgeschlossene Ausbildung im elektronischen, elektrischen oder mechatronischen Bereich
Praktische Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung
Erfahrung mit Arbeitssicherheit im Tagesgeschäft oder Interesse tiefer in diesen Bereich einzutauchen
Bereitschaft, zur Weiterqualifizierung im Bereich der Arbeitssicherheit (z. B. Richtung Fachkraft für Arbeitssicherheit)
Kein Problem mit Arbeiten in der Höhe und Bereitschaft, regelmäßig zu reisen (ca. 75 – 100%)
Kommunikationsfähigkeit und Offenheit gegenüber anderen Mitarbeitern
Die Fähigkeit zum strukturierten Vorgehen und ein Blick für Risiken im Arbeitsalltag
Führerschein Klasse B

Wir vermitteln ausschließlich direkt in Festanstellungen bei unseren Kunden. KEINE Zeitarbeit. Wir unterstützen Sie professionell über den gesamten Bewerbungsprozess hinweg - selbstverständlich für Sie kostenlos!