Job-Nr. 17489087

Technischer Objektmanger (m/w/d) Verwaltungsimmobilien (Objektverwalter/in (Immobilien))

Kummer Consulting GmbH vor 1 Wochen

VollzeitHybrid65.000 – 78.000 € pro Jahr

StandortHamburg, Hamburg

Über Uns

Unser Kunde ist ein etabliertes Immobilienunternehmen mit rund 300 Mitarbeitenden und verantwortet die ganzheitliche Betreuung eines vielseitigen Immobilienbestands in Hamburg – von der technischen Bewirtschaftung über Instandhaltung und Sanierung bis hin zur Begleitung von Neubauprojekten. Das Team freut sich auf Sie als Technischen Objektmanager (m/w/d) , der die organisatorische und technische Verantwortung für ein eigenes Portfolio von Verwaltungsimmobilien übernimmt.

Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche

Vergabe und Koordination externer Architekten- und Ingenieurleistungen
Erstellung von Kostenschätzungen nach DIN 276
Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Wartungsverträgen einschließlich CAFM-gestützter Leistungskontrolle
Sicherstellung der termin-und qualitätsgerechten Umsetzung baulicher Maßnahmen
Übernahme der Betreiberverantwortung und Sicherstellung der Einhaltung aller Verkehrssicherungspflichten
Teilnahme an der Rufbereitschaft erfolgt im Wechsel mit dem Team

Ihre Anforderungen

Abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens, eine Weiterbildung zum Hochbautechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Instandhaltungs-, Umbau- oder Sanierungsmaßnahmen
Erfahrung in der Steuerung über die Leistungsphasen 1–9 der HOAI
Gute Kenntnisse im Vergaberecht sowie idealerweise Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen
Erfahrung in der Steuerung externer Planungsbüros und Bauunternehmen Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Benefits tarifgebundene

12,85 Gehälter pro Jahr inklusive tariflicher Jahres-Sonderzahlung
unbefristete Festanstellung mit 39,5h/Woche 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.1.2 frei
50% mobiles Arbeiten/Woche sowie Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
Zuschuss zum Jobticket – der Arbeitgeber übernimmt 50 % der Kosten Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a.Betriebsarzt, Fitness-Raum) Dienstliche Mobilität durch Poolfahrzeuge und Carsharing-Lösungen