Job-Nr. 63305710

Technischer Projektmitarbeiter (w/m/d) Gebäudetechnik / Technischer Service

GIG Technology & Real Estate GmbH vor 2 Wochen

Vollzeit

StandortePotsdam +2

Wer sind wir? Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Mit rund 450 Mitarbeitenden betreuen wir vielfältige Immobilien – zuverlässig, nachhaltig und innovativ.

Deine Aufgaben

Bearbeitung und Koordination technischer Kundenaufträge
Prüfung und Klärung technischer Anfragen
Abstimmung technischer Sachverhalte mit Kunden, Objektleitern und Servicemonteuren
Ermittlung von Zeitaufwendungen und Koordination von Monteureinsätzen
Technische Arbeitsvorbereitung von Wartungsaufträgen einschließlich Materialdisposition
Prüfung, Nachbearbeitung und Auswertung von Wartungsprotokollen sowie Klärung festgestellter Mängel
Koordination erforderlicher Reparatur- und Instandsetzungsmaßnahmen
Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
Technische Prüfung von Leistungsnachweisen und Abrechnungsgrundlagen
Klärung technischer Fragestellungen mit Lieferanten und Nachunternehmern

Dein Profil

Abgeschlossene technische oder kaufmännisch-technische Ausbildung , vorzugsweise im Bereich Heizung, Sanitär, Lüftung, Elektro oder Gebäudetechnik
Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil, idealerweise mit Erfahrung in der technischen Auftragsabwicklung Technisches Verständnis , kaufmännisches Denken und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein
Erfahrung im technischen Service , Kundendienst oder Facility Management wünschenswert Kalkulationssicherheit sowie Erfahrung in der Angebotserstellung
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit Organisationsgeschick
Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden, Kollegen und Geschäftspartnern

Das bieten wir dir

Außerordentliche Vergütung Sichere Anstellung: Unbefristeter Vertrag mit langfristigen Projekten und hoher Auftragssicherheit Weihnachtsgeld als zusätzlicher Bonus zum Jahresende
Förderung & Weiterbildung:
Intensive Betreuung und regelmäßige Weiterbildungen mit Kostenübernahme
Corporate Benefits:
Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Anbietern
Verantwortungsvolle Aufgaben:
Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet:
Vielseitige Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
Attraktiver Urlaub:
28 Tage Urlaub pro Jahr
Teamgeist & Events: Tolle Kollegen, gute Stimmung und gemeinsame Events