Technischer Property Manager (m/w/d)* (Objektverwalter/in (Immobilien))
Für ein wachstumsorientiertes Immobilienunternehmen suchen wirderzeit einen Technischen Property Manager (m/w/d). DasUnternehmen agiert in der Bewirtschaftung und technischen Betreuungvon Gewerbeimmobilien. Es bietet ein breites Leistungsspektrum entlangdes Lebenszyklus von Immobilien und legt großen Wert auf fundiertetechnische Expertise, qualitativ hochwertige Umsetzung und einemitarbeiterorientierte Unternehmenskultur. Ein kollegialesMiteinander, kurze Entscheidungswege und die Förderung persönlicherEntwicklung prägen das Arbeitsumfeld.
Das Aufgabengebiet
- Gesamtverantwortung für das technische Property Management einesPortfolios gewerblicher Immobilien
- Sicherstellung der technischenFunktionsfähigkeit und Betriebssicherheit aller gebäudetechnischenAnlagen (TGA)
- Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-,Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Koordination und Steuerungexterner Dienstleister und Fachfirmen
- Begleitung von Umbauten,Modernisierungen und technischen Optimierungen bis zur Abnahme
- Erstellung und Kontrolle technischer Budgets sowie Unterstützung beider Kostenoptimierung
- Mitwirkung bei der Erstellung von technischenBerichten, Dokumentationen und Übergaben
- Enge Zusammenarbeit mit demkaufmännischen Property Management sowie internen Stakeholdern DasAnforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in denBereichen Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Facility Management,Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbar MehrjährigeBerufserfahrung im technischen Property- oder Facility Management,idealerweise mit gewerblichem/Logistik-Portfolio Fundierte Kenntnissein Gebäudetechnik, Instandhaltungsprozessen und relevantenNormen/Vorschriften
- Erfahrung in der Steuerung von Fremdleistungen undin der Projektbegleitung technischer Maßnahmen Organisationsstärke,strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowieHands-on-Mentalität
- Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse vonVorteil
Das Angebot
- Leistungsgerechte Vergütung mit variablemBestandteil
- Jahresurlaub gemäß branchenüblichen Regelungen
- Dienstwagenregelung (je nach Position und Bedingung, auch zur privatenNutzung möglich)
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zummobilen Arbeiten
- Moderne Arbeitsumgebung mit zeitgemäßerIT-Ausstattung
- Kollegiales Team, kurze Entscheidungswege und viel Raumfür Eigeninitiative
- Angebote zur fachlichen und persönlichenWeiterentwicklung sowie regelmäßige Teamevents Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbuttonoder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten undspezialisierten Berater Herrn Niklas Nassim Leonhardt unter +49 (0)2119367 2734 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zuerfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! *
Aus Gründen derbesseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitigeVerwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers(m/w/d) verzichtet. SämtlichePersonen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alleGeschlechter. Lesen Sie hier unsere aktuelle Datenschutzerklärung.



