Technischer Sachbearbeiter im Stahlschiffbau (m/w/d)

• Möglichkeit zu regelmäßigen europaweiten Dienstreisen (ca. 2-3 Dienstreisen im Monat)
• Ordnungsgemäße Abarbeitung sowie technische Durchführung von Abnahmen und Prüfungen gemäß der Prüfspezifikation von Stahlbauteilen
• Vorbereitung von Prüfungen durch das Zusammenstellen von Prüfdokumenten, Zertifikaten, Protokollen, Nachweisen und Bauunterlagen
• Beantwortung technischer Anfragen von Herstellerseite
• Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Normen und Regelwerken
• Durchführung von Befundungen in Abstimmung mit Kund:innenseite, Kund:innenvertretungen oder ernannten Personen

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zumzur Meister:in, Techniker:in oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Schiffbau, Stahlbau und/oder Qualitätssicherung
• Fundierte Kenntnisse in den Methoden und Standards der Qualitätssicherung sowie Sicherheit in deren Umsetzung innerhalb der Fertigung (idealerweise mit Erfahrung in der Stahlindustrie)
• Souveränes, positives Auftreten sowie eine qualitätsorientierte, belastbare Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, interkulturelle Kompetenz im Umgang mit internationalen Kund:innen
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Flexibilität

Was wir bieten

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
• Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.