Technischer Vertrieb B2B (m/w/d)

Dank Ihrer Erfahrungen im Vertrieb von erklärungsbedürftigen technischen Produkten sowie Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit bieten Sie internationalen Kunden eine qualifizierte Beratung und sind für das Vertriebsteam eine wichtige Ansprechperson bei technischen Fragestellungen.

• Sie analysieren präzise die spezifischen Kundenanforderungen und technischen Spezifikationen für die Angebotserstellung und leiten technische Angebotsprojekte bei komplexen internationalen Ausschreibungen.
• Sie erstellen und koordinieren kundenorientierte und überzeugende Vermarktungsunterlagen im Rahmen von Ausschreibungen und zur Produktvermarktung.
• Sie übernehmen die professionelle Präsentation sowie das dynamische Vorführen unserer Produktpalette und innovativen Lösungen auf internationalen Kundenterminen, renommierten Messen und branchenrelevanten Veranstaltungen.
• Sie übernehmen Verantwortung im Rahmen der Projektrealisierung von internationalen Aufträgen.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Expertise im technischen Vertrieb oder in verwandten Bereichen mit Fokus auf komplexe Produkte.
• Ausgeprägtes technisches Know-how und Begeisterungsfähigkeit für komplexe Systeme.
• Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
• Kompetenz, komplexe Systeme in zielgruppenorientierten Präsentationen verständlich darzustellen und deren Nutzen zu vermitteln.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Ausgeprägtes Organisationstalent zur Strukturierung und Priorisierung von Aufgaben in einem dynamischen Umfeld.

Unser Kärcher WOW-Paket:

• Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
• Kleine Traum-Erfüll-Hilfen: Jubiläumszuwendungen für alle, die lang in unserem Team bleiben, Zielprämien und weitere Sonderzahlungen.
• Genug Zeit, um Familie, Freund*innen und die Welt zu sehen: Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei.
• Die richtigen Leute, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit der richtigen Perspektive: Klingt kompliziert? Nicht für uns. Wir unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Entwicklung mit unserem Talentmanagement-Prozess und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
• Wir ermöglichen bezahlte Auszeiten: Ob verlängerte Elternzeit, Pflegeauszeit, Weiterbildungszeit oder Sabbatical - im Mittelpunkt stehen Sie und Ihre individuelle Lebenssituation.