Territory Sales Manager - Südwestdeutschland (m/w/d)

Das lernst du bei uns:

• Bearbeitung von Kundenaufträgen & Erstellung von Auswertungen
• Kommunikation mit Kunden, Partnern & internen Teams
• Einblicke in viele Bereiche: Vertrieb, Buchhaltung, Marketing u. a.

Als Territory Sales Manager für die Postleitzahlengebiete 6 und 7 bist du der CEO deines eigenen Gebiets. Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für den gesamten Sales Cycle und treibst unser Wachstum im gehobenen Mittelstand und Public Sector voran.

Deine Aufgaben bei uns:

• Hunter & Deal Maker: Du identifizierst selbstständig neue Pipeline-Chancen und konzipierst kreative Outreach-Kampagnen. Du wartest nicht auf Leads, du generierst sie.
• End-to-End Ownership: Vom ersten Discovery Call über F2F-Meetings bis zur Preisverhandlung und dem Closing – du steuerst den Prozess.
• Strategisches Account Management: Für größere Accounts erstellst du detaillierte Account-Pläne, entwickelst Gewinnstrategien und präsentierst maßgeschneiderte Angebote.
• Orchestrierung: Du arbeitest eng mit Pre-Sales, internen Teams und dem Management zusammen, um die Value Proposition der SEP perfekt zu platzieren und Onboarding-Pläne zu gestalten.
• Exzellenz: Akkurates Forecasting und strukturierte Pipeline-Pflege sind für dich selbstverständlich.
• Als Territory Sales Manager für die Postleitzahlengebiete 6 und 7 bist du der CEO deines eigenen Gebiets. Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für den gesamten Sales Cycle und treibst unser Wachstum im gehobenen Mittelstand und Public Sector voran.
• Deine Aufgaben bei uns:
• Hunter & Deal Maker: Du identifizierst selbstständig neue Pipeline-Chancen und konzipierst kreative Outreach-Kampagnen. Du wartest nicht auf Leads, du generierst sie.
• End-to-End Ownership: Vom ersten Discovery Call über F2F-Meetings bis zur Preisverhandlung und dem Closing – du steuerst den Prozess.
• Strategisches Account Management: Für größere Accounts erstellst du detaillierte Account-Pläne, entwickelst Gewinnstrategien und präsentierst maßgeschneiderte Angebote.
• Orchestrierung: Du arbeitest eng mit Pre-Sales, internen Teams und dem Management zusammen, um die Value Proposition der SEP perfekt zu platzieren und Onboarding-Pläne zu gestalten.
• Exzellenz: Akkurates Forecasting und strukturierte Pipeline-Pflege sind für dich selbstverständlich.

Voraussetzungen:

• Mindestvoraussetzung mittlere Reife, gerne mit Abitur
• gute Englischkenntnisse
• schnelle Auffassungsgabe
• hohe Eigenmotivation, Hilfsbereitschaft und Teamfähigkeit
• Motivation und Interesse in neue Technologien

Das bringst du mit:

• Mittlere Reife (gern Abitur)
• Du bist kommunikationsstark, empathisch, verantwortungsvoll
• Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation & Zuverlässigkeit
• Gute Fremdsprachenkenntnisse (Englisch; weitere Sprachen willkommen)

Was dich auszeichnet:

Wir suchen eine intrinsisch motivierte Persönlichkeit mit echter Hunter-Mentalität, die zügig und selbstständig arbeitet.

• Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im B2B Tech-Sales, idealerweise im Start-up/Scale-up Umfeld. Du weißt, wie man an IT-Abteilungen verkauft.
• Marktkenntnisse: Nachweisbare Erfolge im Vertrieb an den gehobenen Mittelstand und den Public Sector (Behörden, öffentliche Einrichtungen).
• Methodik: Du verkaufst nicht aus dem Bauch heraus, sondern nutzt Methodiken wie Challenger Sales, Value Based Selling oder Miller-Heiman. Du bist erfahren in längeren Sales-Zyklen.
• Tool-Stack (Must-have): Du bist Profi im Umgang mit Sales Engagement Tools (z.B. Outreach) und Sales Intelligence Plattformen (z.B. ZoomInfo).
• Branchenwissen: Erfahrung mit Backup & Recovery Software ist ein Plus, aber kein Muss.
• Sprache: Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch.
• Was dich auszeichnet:
• Wir suchen eine intrinsisch motivierte Persönlichkeit mit echter Hunter-Mentalität, die zügig und selbstständig arbeitet.
• Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im B2B Tech-Sales, idealerweise im Start-up/Scale-up Umfeld. Du weißt, wie man an IT-Abteilungen verkauft.
• Marktkenntnisse: Nachweisbare Erfolge im Vertrieb an den gehobenen Mittelstand und den Public Sector (Behörden, öffentliche Einrichtungen).
• Methodik: Du verkaufst nicht aus dem Bauch heraus, sondern nutzt Methodiken wie Challenger Sales, Value Based Selling oder Miller-Heiman. Du bist erfahren in längeren Sales-Zyklen.
• Tool-Stack (Must-have): Du bist Profi im Umgang mit Sales Engagement Tools (z.B. Outreach) und Sales Intelligence Plattformen (z.B. ZoomInfo).
• Branchenwissen: Erfahrung mit Backup & Recovery Software ist ein Plus, aber kein Muss.
• Sprache: Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch.

Wir bieten

Warum SEP?

• Familiengeführtes, erfolgreiches Mittelstands-Unternehmen mit Teamspirit
• Moderne Arbeitsmittel, strukturierte Einarbeitung
• Tolle Übernahmechancen & echte Entwicklungsperspektiven Warum SEP?
• Impact: Ein dynamisches Umfeld, in dem deine Leistung direkt sichtbar ist und belohnt wird.
• Produktstärke: Eine mehrfach ausgezeichnete Lösung „Made in Germany“, die Kundenvertrauen genießt.
• Team: Ein engmaschiges Team aus Sales und Pre-Sales, das sich gegenseitig unterstützt.

Fachinformatiker/innen der Fachrichtung Systemintegration planen und konfigurieren IT-Systeme. Bei SEP liegt der Schwerpunkt im Bereich Kundensupport sowie in der Planung und Umsetzung interner IT-Projekte. Dabei analysieren Sie auftretende Störungen und unterstützen unsere Kunden bei technischen Fragen.