Trainer (m/w/d) Systemeinführung in Teilzeit

Ihre Aufgaben

• Teilnahme an fachlichen Testtagen, Systemtests und Workshops zur Einarbeitung in neue SPACE-Systeme, Prozesse und Anwendungen mit Schwerpunkt Metering
• Systematische Erfassung, Strukturierung und didaktische Aufbereitung von Erkenntnissen aus Testphasen und Anwenderworkshops
• Konzeption, Erstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung praxisnaher Schulungs-, Trainings- und Anwenderunterlagen
• Fachliche Aufbereitung von Metering-Prozessen und Anwendungsfällen, insbesondere in den Bereichen Messwesen, Gerätemanagement und angrenzende Schnittstellen
• Entwicklung zielgruppengerechter Lerninhalte, Lernkonzepte und Schulungsformate für unterschiedliche Anwendergruppen
• Durchführung und Moderation von Präsenz-, Online- und Hybrid-Schulungen sowie Unterstützung bei Train-the-Trainer-Formaten
• Erstellung verständlicher Prozessbeschreibungen, Schritt-für-Schritt-Anleitungen, Klickanleitungen und Praxisbeispiele
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Generalproben, Schulungen und Go-live-Aktivitäten sowie beim Wissenstransfer in die Fachbereiche
• Aufnahme und Auswertung von Rückmeldungen aus Test- und Schulungsphasen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Projektteams, Testorganisation und zukünftigen Anwendern zur Sicherstellung eines nachhaltigen Wissenstransfers

Ihr Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Energieversorgungsbranche, idealerweise mit praktischen Kenntnissen im Metering-Umfeld
• Erfahrung in der Konzeption, Erstellung und Vermittlung von Schulungs-, Trainings- oder Lerninhalten
• Fundierte Kenntnisse in Metering-Prozessen, beispielsweise im Messstellenbetrieb, Gerätemanagement, Meter-to-Cash oder bei Gerätewechselprozessen
• Verständnis für energiewirtschaftliche Prozesse und deren Schnittstellen, insbesondere zum Netzbetrieb
• Erfahrung in der Begleitung von Systemeinführungen, Transformations- oder Migrationsprojekten sowie idealerweise im Change- oder Wissensmanagement
• Kenntnisse im Bereich Fachbereichstests, Testmanagement oder der strukturierten Begleitung von Testphasen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere PowerPoint, Word, Teams und SharePoint
• Kenntnisse in SAP IS-U, insbesondere im Bereich der Geräteverwaltung, wünschenswert
• Ausgeprägte didaktische Fähigkeiten sowie die Kompetenz, komplexe fachliche und technische Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine strukturierte, selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise; ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Moderationsfähigkeit

Ihre Benefits

• Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand in Teilzeit auf Basis einer 25-Stundenwoche
• Die Arbeit ist remote möglich, zum Kennenlernen und Einarbeiten ist eine Präsenz vor Ort wünschenswert
• Mit einem Budget fürs Homeoffice-Equipment stellen wir sicher, dass Sie gut aufgestellt sind
• Wenn Sie gerne einkaufen, dann sind Sie bei uns richtig: Entdecken Sie die Shoppingdiscounts bei ausgewählten Partnern auf unserem Unternehmensportal
• Freuen Sie sich auf übertariflichen Urlaub, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommt
• Nutzen Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern
• Kontaktdaten:
• Johanna Simon
• Recruitment Consultant
• YER Staffing GmbH
• Harmoniestraße 1
• 44787 Bochum
• Phone: +49 234 927 821 29
• Mail: [email protected]
• Web: www.yer.de
• Ihre Bewerbung können Sie mir alternativ auch per E-Mail zukommen lassen.
• Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Wir suchen im Auftrag für ein renommiertes Energieunternehmen in Augsburg in Teilzeit mit 25-Stunden in der Woche ab Mitte Dezember 2026 ein neues Teammitglied.