Transport- und Lagermitarbeiter (m/w/d) Luftfahrt

• Be- und Entladen von Großkomponenten
• Auslieferung von Komponenten an Kunden einschl. der Lieferdokumente
• Bewegung von Komponenten im innerbetrieblichen Verkehr mit Gabelstapler / Kran / E-Karre
• Sicherstellung der Einhaltung aller technischen Forderungen zum sicheren Transport aller Teile
• Reinigungs- und Wartungsarbeiten an der Betriebsausrüstung/-stattung Ausgezeichnete Ordnung und Sauberkeit im Bereich Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften gemäß RTX EHS Politik

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Erfahrung im Bereich Transport von Groß- und Kleinkomponenten
• Gabelstaplerschein
• Lkw-Führerschein CE (40t) wünschenswert oder das Interesse diese Qualifikation perspektivisch zu erlangen
• Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Schichtarbeit und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

WIR GARANTIEREN IHNEN:

Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden. Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor. Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite. Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten. Diese attraktiven Benefits bietet Ihnen unser Kunde außerdem:

• Familiäre Arbeitsatmosphäre kombiniert mit den Vorteilen eines Großkonzerns
• Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Unternehmensbonus sowie jährliche, leistungsbezogene Gehaltserhöhungen
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
• Bezuschussungen zum hvv Jobticket Premium und Foodji Essensautomaten
• Steuerfreie Sachbezugszahlung über givee Card
• Vergünstigte E-Auto Ladesäulen auf dem Firmengelände
• Jubiläumsgratifikationen und Anerkennungsprogramme für besondere Leistungen
• Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten inkl. umfangreicher Weiterbildungsangebote
• Fürsorgeprogramm (EAP) für Mitarbeitende und Angehörige
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Gesundheitstage, Impfungen, Workshops, Check-ups)