Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Vertriebsgebiet Südostdeutschland und Österreich

• Eigenverantwortliche Betreuung und gezielte Weiterentwicklung des Vertriebsgebiets
• Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie nachhaltiger Ausbau des Kundenportfolios
• Gewinnung neuer Handelspartner und Begeisterung für die Produkte sowie die Markenphilosophie von AGROBS
• Stärkung der Kundenbindung durch regelmäßige Kommunikation, kompetente Beratung und Schulungen
• Betreuung der Handelspartner für die Marke AGROBS sowie ausgewählte Partnermarken unseres Großhandelssortiments in Bayern
• Umsetzung einer ansprechenden und verkaufsfördernden Warenplatzierung am Point of Sale
• Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsaktivitäten sowie strukturierte Weitergabe relevanter Informationen
• Dokumentation von Kundenkontakten, Marktinformationen und Aktivitäten im CRM-System, Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie Erstellung von Verkaufsberichten
• Enge Zusammenarbeit mit dem Team im Innen- und Außendienst sowie Repräsentation von AGROBS auf Messen und Kundenveranstaltungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung im Verkauf, idealerweise im Außendienst
• Idealerweise Erfahrung in der Futtermittelbranche oder eine ausgeprägte Affinität zu Pferden und Pferdeernährung
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und sicheres Auftreten
• Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen
• Wohnsitz im Vertriebsgebiet
• Reisebereitschaft ist für Dich selbstverständlich

Wir bieten

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit hoher Identifikation zur Marke und zum Produkt
• Attraktives Gehaltspaket inklusive Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
• Umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad und Mitarbeiterrabatte
• Strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien