Volljurist in Teilzeit (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeits- und Vertragsrecht - 15-20h

• Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Kunden- und Lieferantenverträgen im Sinne des Unternehmens
• Erstellung juristischer Stellungnahmen, Gutachten und Handlungsempfehlungen
• Strategische Begleitung und Steuerung laufender Verfahren in enger Abstimmung mit externen Fachanwälten
• Unterstützung des HR-Bereiches in arbeitsrechtlichen Themen wie Arbeitsverträgen oder Vertragsänderungen sowie bei individuellen Lösungen für unsere Teams
• Sensibilisierung und Schulung von Fach- und Führungskräften in vertrags- und arbeitsrechtlichen Fragen Rechtsberatung und Compliance
• Beratung und Vertretung der Gesellschaften der Evosys Gruppe in rechtlichen Belangen, insbesondere Wirtschafts-, Gesellschafts- und Arbeitsrecht
• Unterstützung der Gesellschafter und Geschäftsführung bei Fragen in Unternehmensführungs-Grundsätzen und der Beteiligungssteuerung
• Erstellung juristischer Stellungnahmen, Gutachten und Handlungsempfehlungen für komplexe rechtliche Sachverhalte
• Zentrale Ansprechperson für Compliance- und Datenschutzthemen

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit erstem und zweitem Staatsexamen (Volljurist/in)
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 3 Jahre in einem der genannten Bereiche, vorzugsweise in außeruniversitären Forschungseinrichtungen, technologieorientierten Unternehmen oder in einer Kanzlei Fachliche & methodische Kompetenzen
• Fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht, Arbeitsrecht, IT-Recht sowie im allgemeinen Vertrags- und Wirtschaftsrecht
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Überdurchschnittliche Fähigkeit, komplexe rechtliche, wissenschaftliche, wirtschaftliche und organisatorische Fragestellungen schnell zu erfassen, zu strukturieren und in praktikable, effiziente Prozesse zu überführen
• Hohes Maß an analytischem und konzeptionellem Denkvermögen sowie eine pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Persönlichkeit & Teamfähigkeit
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Integrität und ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit Geduld und Humor im Austausch mit kreativen, dynamischen und interdisziplinären Teams
• Begeisterung für gemeinsame Ziele, gegenseitige Inspiration und außergewöhnliche Lösungen

Was wir bieten

Ein attraktives Bonusprogramm für alle Mitarbeiter. Unser Bonusprogramm EvoCentivs umfasst viele Leistungen, von kostenlosen Getränken, Obst und Gemüse, Zusatzversicherungen, Altersvorsorge, bis zu der Möglichkeit ein Job-Fahrrad zu leasen und noch einiges mehr.

Arbeitsrecht, Vertrags- und Verfahrensmanagement