Volljurist*in als Referent*in (m/w/d) (Jurist/in)
Die Universität Trier betreibt gesellschaftlich relevante Forschung und Lehre am Puls der Zeit: mit einem starken Fokus auf Digitalisierung, Interdisziplinarität und Diversität. Der Mensch und seine Beziehung zu Gesellschaft, Recht, Wirtschaft und Umwelt stehen dabei im Mittelpunkt. Mit über 10.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört die Universität Trier zu den größten Arbeitgebern in der europäischen Grenzregion Trier. Kurze Wege auf einem grünen Campus, ein lebendiges akademisches Leben und eine aufgeschlossene Arbeitskultur bieten viele Möglichkeiten, Dinge zu bewegen.
Es erwarten Sie folgende Aufgaben:
- Begleitung der Digitalisierungsprojekte der Personalabteilung als erste Bezugsperson mit fachlicher Unterstützung durch die einzelnen Sachgebiete, insbesondere Koordination und Begleitung digitaler Transformationsprozesse, Analyse bestehender Verwaltungsprozesse sowie Entwicklung digitaler Optimierungsmöglichkeiten, fachliche Begleitung bei der Einführung neuer digitaler Verfahren und Anwendungen zentrale, verwaltungsseitige Bearbeitung aller Berufungsverfahren bis zur abschließenden Rufannahme sowie Leistungsbezüge nach W-Besoldung
- Zuständigkeit für Stellenbewertungen und -beschreibungen im wissenschaftlichen sowie nichtwissenschaftlichen Bereich sowie Entwicklung einheitlicher Bewertungsmaßstäbe und Verfahrensstandards
- Vertretung der Universität Trier vor Gerichten, wie Arbeitsgericht oder Verwaltungsgericht, sowie Vertretung der Abteilungsleitung, insbesondere Wahrnehmung von Leitungs- und Koordinierungsaufgaben bei Abwesenheit der Abteilungsleitung, Teilnahme an Besprechungen und Gremiensitzungen mit Entscheidungs- und Vertretungsbefugnis, Koordination abteilungsübergreifender Angelegenheiten sowie Unterstützung der Abteilungsleitung bei der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung III
Das erwarten wir von Ihnen
- Volljurist*in mit erfolgreich abgeschlossenem Zweiten Juristischen Staatsexamen
- Sehr gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TV-L), Beamten- und Hochschulrecht
- Kenntnisse im Besoldungsrecht, insbesondere W-Besoldung und LBesG
- Erfahrung in der Durchführung komplexer Verwaltungsverfahren
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Hohe Entscheidungs- und Beratungskompetenz
- Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement sowie in Digitalisierungsprozessen
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick
- Sicheres Auftreten gegenüber Hochschulleitung, Fakultäten und externen Institutionen
- Sicherer Umgang mit Statistik- und Auswertungsverfahren
Anforderungen an den Bewerber:
- Erweiterte Kenntnisse: Statistik, Prozessmanagement, Tarifrecht
Unser Angebot
Wir bieten
eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Administration auf einem grünen, internationalen Campus mit guter Anbindung in die Region sowie
- sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge für Angestellte
- internationales, universitäres Arbeitsumfeld
- familiengerechte Hochschule mit Ferienbetreuungsangeboten
- flexible Arbeitszeitmodelle
- umfangreiches Fortbildungsangebot
- Nutzung einer großen Universitätsbibliothek
- Vergünstigungen beim Allgemeinen Hochschulsport
- Jahressonderzahlung nach Tarifvertrag corporate benefits
In der Personalabteilung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Volljuristin als Referentin (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L, 100%, unbefristet) Zwei Referentenstellen sind unmittelbar der Abteilungsleitung unterstellt.
Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Universität Trier ist bestrebt, die Zahl ihrer Mitarbeiterinnen zu erhöhen und fordert Frauen nachdrücklich zu einer Bewerbung auf. Schwerbehinderte und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).