Werkstatt- und Fuhrparkleiter (m/w/d)
Die Herbst Transporte GmbH ist ein zukunftsorientiertes Transport- und Logistikunternehmen mit festen Wurzeln in Bamberg. Seit vielen Jahren stehen wir für absolute Zuverlässigkeit, höchste Qualität und ein starkes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe. Das bedeutet für Dich: Dein neuer Arbeitsplatz und das Headquarter für Dein Team befinden sich in unserem brandneuen Werkstattneubau! Bei uns erwartet Euch eine helle, perfekt strukturierte Arbeitsumgebung, die mit den aktuellsten und modernsten Arbeitsmitteln der Branche ausgestattet ist. Wir bieten Dir die ideale Kombination aus einem krisensicheren Arbeitsplatz und einer High-Tech-Ausstattung, die Führung auf modernstem Niveau ermöglicht.
Deine Position
In dieser Rolle übernimmst Du die fachliche Führung, Organisation und Weiterentwicklung Deines Werkstatt- und Fuhrparkteams. Du bist die zentrale Ansprechperson für fachliche Fragen, sorgst für klare Abläufe und stellst sicher, dass Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit im Tagesgeschäft zuverlässig umgesetzt werden. Mit Deinem strategischen Blick sorgst Du dafür, dass unsere rund 150 Fahrzeuge jederzeit einsatzbereit, sicher und wirtschaftlich auf der Straße sind.
Deine Aufgaben
Du organisierst die fachliche Umsetzung und Verteilung der Aufgaben innerhalb Deines Teams. Dazu gehören die Steuerung von Besprechungen, die Moderation der internen Kommunikation sowie die enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung.
Fuhrparkmanagement
- Planung & Monitoring: Organisation von Wartungen, Reparaturen, Fahrzeugprüfungen sowie HU, SP und Qualitätsprüfungen
- Prozesssteuerung: Steuerung von Reparatur- und Wartungsprozessen für PKW, Nutzfahrzeuge, Stapler sowie Bestands- und Mietfahrzeuge
- Schadensabwicklung: Dokumentation und Prüfung von Fahrzeugschäden
- Fahrzeuglebenszyklus: Konfiguration, Anmeldung, Übernahme, Abmeldung und Auschecken von Fahrzeugen
- Compliance & Pflege: Durchführung von Fahrer- und Führerscheinkontrollen sowie Verantwortung für reibungslose Abläufe rund um Tanken, Waschen und Fahrzeugpflege
- Administration: Inventur sowie sorgfältige Pflege und Archivierung der Fahrzeugakten
Werkstattleitung
- Verantwortung: Technische, wirtschaftliche und personelle Verantwortung für den gesamten Werkstattbereich
- Auftragssteuerung: Erstellen von Reparaturaufträgen und Priorisieren nach unseren Dispositionsvorgaben
- Ressourcenplanung: Einteilung der Mitarbeitenden nach Aufträgen, Urlaubsplanung und Sicherstellung der permanenten Einsatzfähigkeit des Teams
- Einkauf & Orga: Bestellung von Ersatzteilen, Erstellung interner Rechnungen sowie Kontrolle und Optimierung laufender Arbeitsprozesse
- Arbeitssicherheit: Verantwortung für Ordnung, Sauberkeit und feste Strukturen im gesamten Verantwortungsbereich
Dein Profil
- Qualifikation: Von Vorteil ist eine abgeschlossene Qualifikation als Fahrzeugmeister, KFZ-Meister oder KFZ-Nutzfahrzeuge-Meister – aber vor allem Deine Erfahrung und Deine Führungskompetenz zählen!
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge, Werkstattsteuerung oder Fuhrparkmanagement
- Ausbildungskompetenz: Erfahrung als Ausbilder für Mechatroniker oder in der fachlichen Anleitung von Auszubildenden
- Mindset: Technisches Verständnis, wirtschaftliches Denken und ein ausgeprägtes Gespür für Prioritäten
- Führungskraft: Kommunikationsstärke, eine klare, wertschätzende Art der Zusammenarbeit und echte Freude daran, ein Team fachlich zu führen
- Krisenfestigkeit: Eine lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in Konflikt- oder Krisensituationen
- Sicherheit: Verantwortungsbewusstsein, Organisationsstärke und ein sicherer Umgang mit gesetzlichen Vorgaben, Arbeitsschutz und Branchenregeln
Wir bieten Dir
Das Highlight: Die Führung eines eingespielten Teams in einem hochmodernen Werkstattneubau mit Zugriff auf die neusten und aktuellsten Arbeitsmittel, die der Markt aktuell bietet.
- Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem technischem und organisatorischem Freiraum
- Abwechslung: Ein vielseitiger Aufgabenbereich an der Schnittstelle zwischen Fuhrpark, Werkstatt, Teamführung und Arbeitssicherheit
- Atmosphäre: Ein eingespieltes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, modernen Arbeitsstrukturen und klarer Kommunikation
- Entwicklung: Echte Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Vergütung: Eine gute Bezahlung und eine attraktive Vergütung, die Deiner hohen Verantwortung absolut gerecht wird
- Kultur: Eine Unternehmenskultur, in der Verantwortung, Verlässlichkeit und Teamarbeit fest verankert sind
Über den Arbeitgeber
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