Werkstudent im Bereich Human Resources und Recruiting (m/w/d)
ATLAS TITAN stellt sich vor
Join our team, follow your passion. Als zuverlässiger Partner im technischen Projektmanagement sind wir stolz darauf, seit 2006 erfolgreich in den Bereichen Energie, Mobilität sowie im Anlagen- und Maschinenbau tätig zu sein. Dabei agieren wir deutschlandweit und sind mit Niederlassungen in Bayreuth, Berlin, Bremen, Braunschweig, Dortmund, Hannover, Hamburg, Köln, Rostock und Stuttgart vertreten. Als unabhängiger und erfahrener Projektpartner begleiten wir Bauherren ganzheitlich – von der ersten Konzeptidee bis zur erfolgreichen Fertigstellung. Mit über 16 Jahren Erfahrung in der Projektsteuerung und Bauherrenvertretung sind wir in anspruchsvollen Infrastrukturprojekten zuhause, insbesondere in den Bereichen Gasnetzausbau, Wasserstoffkernnetz und Kraftwerksstrategie. Dabei agieren wir sowohl auf der Erzeuger- als auch auf der Verteilerseite und kennen die Herausforderungen unserer Kunden aus erster Hand. Wir sehen uns in den nächsten Jahren als eine der treibenden Kräfte in der Umsetzung der Energiewende in Deutschland. Aktuell beschäftigen wir ca. 340 Mitarbeitende und konnten einen Umsatz von 35,9 Mio. EUR im Jahr 2024 erzielen.
Ihre Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns
- Kennenlernen aller HR-relevanten Prozesse und Unterstützung des Teams Personal
- Mitarbeit im Screening von Bewerbungen, Interviewkoordination und erste Kommunikation mit Bewerbern
- Kreative Gestaltung von LinkedIn-Posts und Erstellen von Stellen für höchstspannende Projekte im Bereich der Erneuerbaren Energien
- Mitarbeit im Active Sourcing (z.B. über LinkedIn, StepStone oder Freelance.de)
- Pflege und Verwaltung von HR-Daten und -Dokumenten sowie Vervollständigung von Profilen
Ihr Profil – Das bringen Sie mit
- Eingeschriebener Student (m/w/d) in der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
- Interesse an HR-Themen sowie an projektbezogenen Fragestellungen
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich Personalmanagement wünschenswert aber nicht erforderlich - wir sind ja dafür da, Dir alles zu zeigen!
- Sicherer Umgang mit MS Office zwingend erforderlich, wenn auch Excel sicher sitzt - dann umso besser
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick, gutes Auge fürs Detail und Spaß an der Zusammenarbeit im Team /* PROFILE (Qualifications) - Nur Checkmarks/Icons, keine Standard-Bullets */ .job-profile-qualifications ul { padding-left: 0; list-style: none; } .job-profile-qualifications ul li { padding-left: 2rem; margin-bottom: 0.5rem; position: relative; } /* FontAwesome Icons absolut positioniert */ .job-profile-qualifications ul li i[class*="fa-"] { position: absolute; left: 0; top: 0.1em; width: 1.5rem; } /* TASKS (Description) - Standard-Bullets mit Einrückung bei Umbruch */ .job-profile-description ul { padding-left: 1.5rem; list-style-position: outside; list-style-type: disc; } .job-profile-description ul li { padding-left: 0.5rem; margin-bottom: 0.5rem; }
Ihre Arbeitswelt bei der Atlas Titan
Unsere Benefits
für Sie: Wir bieten mehr als nur einen Job: Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, moderne Arbeitswelten, echte Mitgestaltungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzangebote. Gesundheit & Sicherheit
- Profitieren Sie von unserem Gesundheitsförderprogramm (z. B. Hansefit), einer Krankenzusatzversicherung, Einkommensabsicherung sowie unserer betrieblichen Alters- und Pflegevorsorge. Entwicklung & Karriere
- Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern. Arbeitswelt & Flexibilität
- Nutzen Sie unsere moderne technische Ausstattung, profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Bonusregelungen. Je nach Projekt oder Position ermöglichen wir zudem flexibles bzw. mobiles Arbeiten sowie die Option auf einen Dienstwagen. Kultur & Zusatzleistungen
- Profitieren Sie von unserer Feel-Good-Managerin, der aktiven Mitbestimmung (z. B. im Nachhaltigkeitsforum), regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen, Corporate Benefits, Leasingangeboten (JobRad & Elektronik) sowie dem Deutschlandticket.
Du möchtest Praxiserfahrung im HR sammeln und dabei sowohl im Recruiting als auch in der Mitarbeiterbetreuung mitwirken? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres HR-Teams und unterstütze uns im gesamten Employee Lifecycle – von der Suche nach passenden Talenten bis zur Betreuung unserer Mitarbeitenden im Alltag. Leonberg Hybrid Teilzeit