Wissenschaftlichen Mitarbeiterin*Mitarbeiters (m-w-d) (Sportwissenschaftler/in)

Arbeitsaufgaben:

• Trainings- und sportwissenschaftliche Forschung in den zentralen Projekten des Arbeitsbereichs, insbesondere auf den Gebieten Leistungsphysiologie, Monitoring, Trainingssteuerung und/oder Verletzungsprävention; Transfer wissenschaftlicher Erkenntnisse in die Praxis sowie Aus- und Fortbildung; Veröffentlichung wissenschaftlicher Ergebnisse.
• Lehrtätigkeit gemäß LVVO LSA im Arbeitsbereich Translationale Trainingswissenschaft und Sportmedizin (TraEx) einschließlich methodisch-praktischer Ausbildung, Planung, Durchführung und Bewertung kompetenzorientierter Prüfungen sowie Betreuung und Einweisung von Studierenden in die Handhabung wissenschaftlicher Messgeräte.
• Betreuung von Projekt-, Bachelor- und Masterarbeiten in den sportwissenschaftlichen Studiengängen.
• Aktive Unterstützung des Labormanagements sowie Mitwirkung bei der Vorbereitung und Organisation wissenschaftlicher Veranstaltungen und Transferveranstaltungen.
• Wissenschaftliche Weiterqualifikation (Promotion).

Voraussetzungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Sportwissenschaft (Diplom, Master oder 1. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien) Erfahrung in der universitären Lehre
• Gute Kenntnisse gängiger trainingswissenschaftlicher Messverfahren (z.B. insbesondere der Ausdauerleistungsdiagnostik)
• Gute Kenntnisse in der Aufbereitung, Visualisierung und statistischen Analyse von Daten (z.B. mit gängigen Softwarelösungen wie R, Python, SPSS oder JASP)
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache

4-9665/26-H An der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg, Philosophische Fakultät II, Institut für Sportwissenschaft, ist ab dem 01.01.2027, die auf bis zu 3 Jahre befristete Stelle einereines Wissenschaftlichen MitarbeiterinMitarbeiters (m-w-d) in Teilzeit (50 %) zu besetzen. Die Vergütung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Frauen werden nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Bewerbungskosten werden von der Martin-Luther-Universität nicht erstattet. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde. Eine elektronische Bewerbung ist erwünscht.