Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Dienstleistungen (Sonderpädagoge/-pädagogin (Fachschule))
WIR ALS ARBEITGEBER:
Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.
DAS SIND IHRE AUFGABEN:
- wissenschaftliche Lehre im Umfang von 4 SWS im Rahmen des Lehrangebots des "Förderschwerpunkts Lernen", insbesondere die Lehre in den beiden Lehramtsstudiengängen für Sonderpädagogik einschließlich Praxistag, die Lehre in den Bildungswissenschaften aller Lehrämter und die Lehre im Rahmen des Unterrichtsfachstudium im Lehramt an Grundschulen, mit dem Ziel Studierende zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit zu befähigen
- •
- Konzeption, Vorbereitung, Abnahme und Korrektur von wissenschaftlichen Prüfungsleistungen der Studierenden •
- Unterstützen bei wissenschaftsorganisatorischen Aufgaben •
- aktive Teilnahme an Konferenzen im Arbeitsbereich und teils auf Institutsebene •
- Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung am sonderpädagogischen Arbeitsbereich sowie am Institut •
- Vorbereitung und Veröffentlichung wissenschaftlicher Publikationen •
- konzeptionelle Weiterentwicklung des Praxistags
DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen, Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) in der Sonderpädagogik mit dem Schwerpunkt Lernen mit mindestens gutem Ergebnis •
- abgeschlossenes zweites Staatsexamen für das Lehramt Sonderpädagogik mit u.a. dem Schwerpunkt Lernen (oder ein vergleichbarer Abschluss) •
- mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrungen in der sonderpädagogischen Schulpraxis in der Sekundarstufe I •
- mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrungen in der sonderpädagogischen Lehrkräftebildung mit Bezug zur Sekundarstufe I oder beruflichen Orientierung •
- wünschenswert sind Erfahrungen in der Konzeption schulpraktischer Anteile in sonderpädagogischen Lehramtsstudiengängen •
- Bereitschaft zur konzeptionelle Weiterentwicklung und Organisation der schulpraktischen Anteile im sonderpädagogischen Lehramtsstudium der Sekundarstufe I zur Stärkung des Theorie-Praxis-Bezugs •
- sichere Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift •
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
- Grundkenntnisse: Forschung, Sonderpädagogik,
- Lehrtätigkeit (Hochschule), Didaktik,
- Lehramt - Primarstufe - Grundschule,
- Erziehungswissenschaft, Pädagogik
WIR BIETEN IHNEN:
- Flexible Arbeitszeit
- 30 Tage Jahresurlaub - Jahressonderzahlung/ Betriebliche Altersvorsorge
- Familienbüro - Gesundheitsmanagement & Hochschulsport
- Welcome Center - Weiterbildungsmöglichkeiten (IT, Sprachen, berufliche Weiterbildung)
- Mobiles Arbeiten - Karriereberatung für Nachwuchswissenschaftler/innen - Fahrradleasing - Mensa - Mitarbeitendentarif - 24.12. & 31.12. arbeitsfrei
Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer. An der Philosophische Fakultät, Institut für Sonderpädagogische Entwicklungsförderung und Rehabilitation besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen unbefristet die folgende Stelle: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Dienstleistungen überwiegend in der Lehre | Universität Rostock | 3245 Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitszeit: Teilzeit mit 10 Stunden Entgelt: Entgeltgruppe 13 TV-L Standort: Innenstadt Ausschreibungsnummer: W 89/2026 Befristung: unbefristet Bewerbungsfrist: 05.08.2026
WEITERE HINWEISE:
Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest. Sofern Sie bereits an der Universität teilzeitbeschäftigt sind, prüfen wir individuell, ob durch Ihre Bewerbung eine Arbeitszeiterhöhung möglich ist. Einstellungen sind ausschließlich im Angestelltenverhältnis in der angegebenen Entgeltgruppe möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 05.08.2026. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button „Online-Bewerbung“ am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren. Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben. Bewerbungs- und Fahrkosten können wir leider nicht übernehmen. Werden Sie Teil des Teams Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!