Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) (Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in)
Die Universität Trier betreibt gesellschaftlich relevante Forschung und Lehre am Puls der Zeit: mit einem starken Fokus auf Digitalisierung, Interdisziplinarität und Diversität. Der Mensch und seine Beziehung zu Gesellschaft, Recht, Wirtschaft und Umwelt stehen dabei im Mittelpunkt. Mit über 10.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört die Universität Trier zu den größten Arbeitgebern in der europäischen Grenzregion Trier. Kurze Wege auf einem grünen Campus, ein lebendiges akademisches Leben und eine aufgeschlossene Arbeitskultur bieten viele Möglichkeiten, Dinge zu bewegen.
Die Professur betreibt gesellschaftlich relevante Forschung und Lehre am Puls der Zeit: mit einem starken Fokus auf Politischer Psychologie (z. B. Radikalisierung, Polarisierung, politisches Vertrauen, demokratischer Rückschritt, Versöhnung).
Die Universität Trier ist bestrebt, die Zahl ihrer Mitarbeiterinnen zu erhöhen und fordert Frauen nachdrücklich zu einer Bewerbung auf. Schwerbehinderte und ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Diese Aufgaben erwarten Sie
- Entwicklung eines eigenen Qualifikationsprojektes (Promotion)
- Konzeption, Vorbereitung, Durchführung und Auswertung empirischer Untersuchungen
- Beiträge auf internationalen Konferenzen
- Publikation von Forschungsergebnissen in internationalen Zeitschriften
- Mitarbeit in der Lehre
- Betreuung von B.Sc.-Abschlussarbeiten
- Unterstützung der Professur
- Kontakt zu Medien und Wissenschaftskommunikation
Das erwarten wir von Ihnen
Die Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 57 Abs. 2 und 3 HochSchG.
- Einen sehr guten wissenschaftlichen Hochschulabschluss (M.Sc.) im Fach Psychologie/Politologie/Soziologie
- Engagierte und motivierte Mitarbeit, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
- Erfahrungen in der Forschung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Exzellente Kenntnisse in Statistik und Datenverarbeitung (SPSS, R) und weitere methodische Kenntnisse (z.B. qualitative Methoden)
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
- Erweiterte Kenntnisse: Empirische Forschung,
- Statistik,
- Statistiksoftware SPSS,
- Statistiksoftware Stata
Unser Angebot
- Mitarbeit in einer breit aufgestellten Forscher*innen-Gruppe mit Kontakten ins In- und Ausland
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Möglichkeit zur Promotion
- Die Möglichkeit zur regelmäßigen Teilnahme an internationalen Tagungen und Konferenzen
- Mitarbeit an innovativer Forschung mit interdisziplinärem Fokus – von sozialpsychologischen Fragestellungen bis zu politikwissenschaftlichen und gesellschaftlichen Themen
- Ein kollegiales, wertschätzendes und inspirierendes Arbeitsklima
- Unterstützung bei individuellen Entwicklungs- und Qualifizierungsbedarfen
- Flexible Arbeitszeiten (nach Rücksprache)
Im Fachbereich I der Universität Trier (Fach Psychologie, Professur für Sozialpsychologie) ist zum 1.12.2026 folgende Stelle zu besetzen: Wissenschaftlicher Mitarbeiterin (m/w/d) (E 13 TV-L, 50 %, befristet zur Qualifikation nach WissZeitVG, für die Dauer von maximal 5 Jahren. Die Stelle ist zur wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion) eingerichtet.)