Wohnbereichsleitung (m/w/d), Gerolzhofen

• Übernahme von Aufgaben in Planung, Dokumentation und Organisation des Wohnbereichs sowie Verantwortung für die Sicherung der Pflegequalität
• Unterstützung der Dienstplanung und Koordination des Personaleinsatzes
• Wahrnehmung der Dienst‑ und Fachaufsicht gegenüber den nachgeordneten Mitarbeitenden
• Feststellung des individuellen Pflegebedarfs, Gestaltung, Umsetzung und Evaluation des Pflegeprozesses

• mind. abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder eine vergleichbare Ausbildung
• Zugewandtheit, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
• Idealerweise bereits Erfahrung in der Altenpflege

Wir bieten Ihnen

• 4.163 € - 4.778 € Grundgehalt nach Erfahrung plus Zuschläge und Zulagen
• Diakonie-Tarif (AVR-Bayern) mit regelmäßiger Erhöhung der Vergütung
• Jahressonderzahlung (85%)
• Familienbudget für alle Mitarbeitenden
• 30 Tage Urlaub
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• 300 € Zuschuss für das Deutschlandticket pro Jahr
• 50 € Gesundheitsbudget pro Jahr
• 60-120 € für kurzfristiges Einspringen
• freiwillige Flexi-Einsätze
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexibles Arbeitszeitmodell
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Familienorientierte Arbeitsbedingungen
• Kostenlosen Bio-Fairtrade-Kaffee, andere Heißgetränke und Wasser
• Vergünstigtes Mittagessen für Mitarbeitende (auch zum Mitnehmen nach Hause)
• Attraktives Dienstradleasing über JobRad
• Events (z.B. Betriebsausflug und Weihnachtsfeier)
• Starke Mitarbeitervertretung
• Angebote zu Jahres- und Kamingesprächen
• Seelsorgeangebote für Mitarbeitende

Möglichkeit zur Weiterbildung als Führungskraft