Barkeeper (m/w/d) (Barmixer/in, Barkeeper/in)

Ihre Aufgaben

• Durchführung eines fachgerechten Service unter Beachtung der Qualitätsstandards
• Gastgeber und Umgang mit möglichen Beschwerden
• Verantwortung für die ordnungsgemäße Rechnungslegung und korrekte Abrechnung sofern die Kompetenz erteilt wurde
• Kreativer Input in alltäglichen Prozessen und Optimierung von Abläufen
• Gewährleistung und Einhaltung der hausspezifischen und gesetzlichen Hygienevorschriften ( HACCP)

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Restaurantfachmann/frau oder mit abgeschlossener Hotelfachausbildung
• Erste Erfahrungen in der gehobenen Gastronomie oder Hotellerie
• Freundliches, professionelles und offenes Auftreten
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
• Flexibilität, Kreativität und Teamorientierung

Ihre Vorteile

• Leistungsgerechte Vergütung
• Vergünstigtes MVG Job-Ticket
• Mitarbeitercasino verbunden mit einem arbeitgeberseitigem Essenszuschuss
• Preiswerte Mitarbeiterunterkünfte im Herzen von München
• Flexible Arbeitszeiten sowie viele weitere Vorteile

• Barkeeper (m/w/d) in München
• Ort: München
• Lage: Zentrum
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Größe: 250 - 300 Zimmer

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

• Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht. 2.
• Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken. 3.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. 4.
• Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen. 5.
• Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet. 6.
• Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.