Bewerbung als Operations Manager Fahrzeugauktionen mit Personalverantwortung (m/w/d) bei CarOnSale

Du stellst sicher, dass Teamziele und KPIs erreicht werden – Genauigkeit, Effizienz und Timelines.

• Du überprüfst die Arbeitsergebnisse des Teams (Berichte, Datenpflege, Auktionsanpassungen) auf Qualität und Standardeinhaltung .
• Du leitest dein Team im Tagesgeschäft und führst fachlich bei komplexen oder kritischen Aufgaben und in arbeitsintensiven Phasen.
• Du behältst unsere Prozesse im Blick und übernimmst Ownership, wenn's hakt – gerade bei unseren großen Kunden sorgst du dafür, dass Probleme schnell auffallen, gelöst werden und der Prozess wieder auf Kurs kommt. Wo nötig, entwickelst du neue Prozesse.
• Du bringst dich in Projekte ein und treibst die Weiterentwicklung unserer Prozesse im Rahmen unseres OKR-Frameworks voran.
• Du erstellst Arbeitsplänepriorisierst Aufgaben, und sorgst für einen strukturierten Ablauf. Du kommunizierst regelmäßig mit dem Team und vermittelst Updates, Best Practices und Feedback.

• Abgeschlossene Ausbildung oder Berufserfahrung im Kfz-Bereich – z. B. als Kfz-Mechaniker, Kfz-Mechatroniker oder im automobilen Handel. Alternativ : Ausgeprägtes privates Interesse an Fahrzeugen und die Bereitschaft, dich intensiv in Fahrzeugbewertung und Qualitätsprüfung einzuarbeiten.
• Hohes Ownership
• Erfahrung in der Teamleitungoder einer vergleichbaren Führungsposition , idealerweise in einem technischen oder qualitätssichernden Umfeld.
• Erfahrung in der Qualitätssicherung
• Fähigkeit, Teammitglieder zu motivieren , zu fördern und klare Ziele zu setzen.
• Hohe Eigenständigkeit und Verlässlichkeit bei der Steuerung von Prozessen.
• Sicheres Auftretenund Kommunikationsgeschick mit internen und externen Stakeholdern.
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und schnelle Einarbeitung in neue Systeme. Sehr gute (mind. C1), (mind. B2).Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEnglischkenntnisse

Was dich bei uns erwartet:

• Hybrides Arbeiten: 3 Tage Office, 2 Tage Homeoffice – plus 10 Tage „Work from Anywhere" pro Jahr
• 28 Tage Urlaub
• 2× jährlicher Career Development Cycle
• Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss
• 100% Übernahme des Deutschlandtickets
• FitX-Mitgliedschaft oder Urban Sports Club-Zuschuss
• Dienstrad-Leasing-Option
• Virtual Stock Options – du beteiligst dich am Erfolg

Freie Tech-Wahl: Windows oder Apple Strukturiertes Onboarding mit Buddy-Programm und Social Events Gelebte Vielfalt: Prayer Room, hundefreundliches Büro, aktives Frauennetzwerk