Einsatzplaner/Disponent - Abteilung Technik/Abwicklung (m/w/d) (Betriebsplaner/in)

Dein Einsatzgebiet: Du wirst in unseremRegionalzentrum in Hamburg schon bald an an unserem neuen Standort inder Schnackenburgallee 215, 22525 Hamburg, für den Vertrieb tätigsein. In dieser Position bist Du wesentlich für die ordnungsgemäßekaufmännische und technische Abwicklung der Geschäftsprozesse imRegionalzentrum Hamburg verantwortlich. Du trägst durch die optimaleBearbeitung der Vorgänge zum wirtschaftlichen Erfolg desRegionalzentrums bei und schaffst reibungslose und kostenoptimierteAbläufe. Du unterstützt unsere Kundendienstmonteure bei dessenEinteilung und Koordination.

Aufgaben

• Effiziente Planung, Einteilung undKoordination der Kundendienstmonteure und Servicepartner:innen Anlage,Bearbeitung und Abrechnung von Servicevorgängen inkl. Rechnungslegungan Kund:innen
• Erstellung von Angeboten, Materialabrechnungen undBaustellenabrechnungen
• Unterstützung bei der Material- undGeräteabwicklung sowie beim Einkauf
• Organisation von Werkzeugen,Inventuren und Materialbeständen Terminierung vonRohrleitungsprüfungen und weiteren technischen Einsätzen Bearbeitungvon Eingangsrechnungen
• Kommunikation mit Kund:innen und internenAnsprechpartner:innen
• Unterstützung bei administrativen, technischenund zentralen Aufgaben im Regionalzentrum

Profil

Du hast eineabgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mitBerufserfahrung Du besitzt Kenntnisse im Umgang mit modernen IT- undKommunikationstechniken, hast Freude am Telefonieren, verbunden mitausgeprägten kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten Duhast optimaler Weise schon mal Kundendienstmonteure aus demInnendienst verplant und koordiniert Du bist teamfähig, flexibel,serviceorientiert und arbeitest strukturiert Du verfügst du übertechnisches Verständnis und hast Erfahrung im technischen Servicesowie eine kundenorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Eine Position inVollzeit mit interessanten Aufgaben
• Eine attraktive, leistungsgerechteVergütung
• Gute Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und MobilesArbeiten (6 Tage pro Monat)
• Eine kollegiale Atmosphäre sowie einangenehmes Betriebsklima in einem familiären Unternehmen UmfassendeWeiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen von individuellenEntwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Hansefit (E)-Bike-Leasing