Job-Nr. 44535985

Fachberatung (m/w/d) Evangelische Tageseinrichtungen für Kinder

Ev. Regionalverband Frankfurt und Offenbach Personalgewinnung &-bindung vor 1 Wochen

Vollzeit

StandortFrankfurt am Main, Hessen

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Daher sind diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach dem allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) in der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) Standard.

Verantwortungsvoll: Fachliche Beratung, Unterstützung und Begleitung der Träger sowie der Einrichtungsleitungen der Ev. Tageseinrichtungen für Kinder, um bestmögliche Voraussetzungen für qualitativ hochwertiges pädagogisches Handeln im Sinne evangelischer Arbeit zu schaffen
Qualitätsentwickler: Qualitätsentwickelnde Fachberatung, Sicherung und Weiterentwicklung eines fachlich und organisatorisch tragfähigen Angebots für Kinder und Eltern
Begleitung: Die Stelle initiiert und begleitet Veränderungs- und Entwicklungsprozesse in den Angebotsstrukturen der frühkindlichen Bildung und unterstützt Träger und Einrichtungen bei deren konzeptioneller und struktureller Ausgestaltung – orientiert an fachlichen Standards.
Strategisch: Die Stärkung der Eigenverantwortung und Handlungskompetenz der Ratsuchenden durch gezielte Beratung, Anleitung zur Selbsthilfe sowie Förderung eines autonomen und lösungsorientierten Vorgehens im Umgang mit aktuellen und zukünftigen Herausforderungen.

Basis: Abgeschlossene pädagogische Hochschulausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung
Idealerweise: Abgeschlossene Weiterbildung zur Systemischen Beratung; Qualifizierung im Bereich Qualitätsmanagement
Fachwissen: Sehr gute Kenntnisse im Bereich Pädagogik, Inklusion und Entwicklungspsychologie sowie des Hessischen Bildungs-und Erziehungsplans, Grundlagen der Religionspädagogik sind wünschenswert
Stärken: Selbständiges verantwortungsvolles Arbeiten in komplexen Zusammenhängen, sehr gute rhetorische Kommunikationsfähigkeit, hohe soziale und konzeptionelle Kompetenz, Methodenkompetenz sowie sehr gute EDV-Kenntnisse
Lösungsorientierung: Hohes Maß an interkultureller Kompetenz, Teamfähigkeit, Kreativität und Verbindlichkeit

Wir bieten

Sicherheit: Einen zukunftsorientierten, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
Gehalt: Eine attraktive Vergütung plus jährliche Sonderzahlung nach der EKHN KDO (Kirchliche Dienstvertragsordnung) Entgeltgruppe E 11
Entwicklung: Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Erholung:30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), Heiligabend und Silvester frei, ein zusätzlicher freier Tag zwischen den Jahren sowie der Reformationstag am 31.10.
Sorglos: Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung über die EZVK sowie weitere Familien fördernde Zusatzleistungen über das Familienbudget
Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Reflexion: Eine positive Feedback- und Fehlerkultur
Vielfalt: Die Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team
Komfort: Jobticket, Leasingoption eines Job-Rades – unterwegs zum Arbeitsplatz und in Ihrer Freizeit