Global Pricing Manager (m/w/d)

Global Pricing & Price Management

• Planung und Umsetzung globaler Preisanpassungen
• Pflege von Preislogiken, Preislisten, Rabatt- und Sonderpreisstrukturen
• Koordination von Preisänderungen in SAP sowie Sicherstellung konsistenter Preisstrukturen
• Analyse und Optimierung bestehender Preisstrukturen und Harmonisierungspotenzial

New Product Pricing & Portfolio Positioning

• Preisfindung für neue Produkte und Produktvarianten
• Analyse von Kosten, Margen, Marktpreisen und Wettbewerbsumfeld
• Entwicklung fundierter Preisempfehlungen und Unterstützung von Business Cases
• Strategische Einordnung neuer Produkte im Portfolio

Key Accounts & Tenders

• Preisgestaltung für Key Accounts, internationale Projekte und Ausschreibungen
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen zu Margen, Preisuntergrenzen und Risiken
• Bewertung von Sonderpreisanfragen sowie Unterstützung des Vertriebs mit Preisanalysen

Internationale Zusammenarbeit & Pricing Excellence

• Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Finance, Sales, Tochtergesellschaften und Management
• Beratung der internationalen Organisation in Pricing-Fragen
• Weiterentwicklung von Standards, Prozessen, Reports und Pricing-Dashboards
• Strukturierte Bewertung und Freigabe von Preisvorschlägen aus den Märkten

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finance, Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• 3–5 Jahre Berufserfahrung in Pricing, Commercial Excellence, Finance/Controlling, Sales Operations Produktmanagement oder einer vergleichbaren kommerziellen Funktion
• Sehr gutes Verständnis für Preislogiken, Margen, Kostenstrukturen und internationale Vertriebsmodelle
• Erfahrung in der Kalkulation von Preisen, Business Cases und kommerziellen Entscheidungsvorlagen
• Sicherer Umgang mit Excel und idealerweise auch mit SAP, QlikSense und Infor
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu strukturieren und managementgerecht aufzubereiten
• Souveränes Stakeholder-Management in einer internationalen Organisation
• Durchsetzungsfähigkeit, Verbindlichkeit und diplomatisches Geschick
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Erfahrung in Medizintechnik, Healthcare oder erklärungsbedürftigen technischen Produkten inkl. Software ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
• Warum seca?
• 185 Jahre Medizintechnik, vier Generationen Familienunternehmen – und heute ein dynamisches Team, das Zukunft aktiv gestaltet. Bei uns zählt nicht nur Dein Beitrag, sondern das Miteinander. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders:

• Starke Teams, die sich aufeinander verlassen
• Flache Hierarchien und ein agiles Umfeld mit kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen
• Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine moderne Arbeitsumgebung inkl. Co-Workingspace
• Sportangebote direkt vor Ort, um Körper und Kopf in Balance zu halten
• Ganzheitliche Wellbeing- & Mobilitätsprogramme, wie inspirierende Impulse rund um Gesundheit und Mindset