HR-Assistant (m/w/d)

Aufgaben

• Bewerbermanagement vom Ein- bis Austritt inklusive dem Erstellen aller Unterlagen
• Bewerbermanagement vom Ein- bis Austritt inklusive dem Erstellen aller Unterlagen
• Bearbeitung allgemeiner administrativer Aufgaben
• Erstellung von Reportings, Auswertungen, Statistiken und Präsentationen
• Erfassen und Pflegen der Arbeitszeiten im ERP-System

Profil

• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter/in
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen
• Selbständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab

Perspektiven

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktives Fixgehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Anteil
• Sicherer Arbeitsplatz
• …und vieles mehr Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und haben Freude daran, Personalprozesse aktiv zu unterstützen? Für unseren Kunden in Ettlingen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten HR-Assistant (m/w/d), der das Personalteam im Tagesgeschäft unterstützt und als kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende und Bewerber fungiert. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Unternehmen mit angenehmer Arbeitsatmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten.