Managementassistenz (m/w/d)

• Vertrauensvolle Zusammenarbeit abteilungs-, unternehmens-, st andortübergreifend •
• Sie verstehen sich als vertrauensvolles Bindeglied insbesondere zwischen: Residence Management, Management der Therme und F&B-Bereic h (Food & Beverage) •
• In Abwesenheitsfällen des Residence Managers bilden Sie gemeinsam mit den vorgenannten Fachbereichen eine stabile Vertretung und agieren fachkompetent, federführend als erste/ r Ansprechpartner/in •
• Vielschichtige Kompetenz: Ihre Aufgaben erstrecken sich von sachbearbeitenden Tätigkeiten, über die Personalbetreuung, bis hin zur Vor- und Aufbereitung von Entscheidungsvorlag en für das Management •
• Sie fördern die Personalgewinnung (z. B. Vorab-Sichtung von Unterlagen, Zuarbeit bei Ausschreibungen und beim Arbeitgebermarketing) in Abstimmung mit dem Residence Manager u nd der Personalleitung • Weiterhin repräsentieren Sie unsere Unternehmen selbstsicher, kompetent und fördern durch Ihr hohes Service- und Qualitätsbewusstsein die Stärkung der Gästebindung und die Zusa mmenarbeit mit Externen • Sie sind arbeitszeitlich flexibel und besitzen die Fähigkeit, die Aufgaben und Herausforderungen in Ihrer verantwortungsvollen Funktion im dynamischen Hotellerie-Umfeldeffektiv zu organisieren • In Projekten sehen Sie Chancen, die es zu ergreifen gilt (u. a. Zertifizierung, Aud

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich? Auditierung, Modernisierung) •

• Ausbildung od. Studium im Bereich der Ho tellerie, BWL oder Wirtschaft •
• Praxiserprobte, branchenähnliche Erfahrungen, bestenfalls in ähnlicher Position , in Projekt- oder Teamführung •
• Ausgeprägte Affinität für den Hotel- und Wellnessbereich und der Gäste- sowie Personalbetreuung • Vorbildliches, empha tisches und sachliches Auftreten •
• Sehr gute Ausdrucksweise (Deutsch, solides Englisch) und gute EDV-Ken ntnisse (Word, Excel, PowerPoint) • Reisebereitschaft (v. a. zwischen Bad Orb und Fulda), um die standortüberg Last, but not least! Anforderungen Ausbildung od. Studium im Bereich der Hotellerie, BWL oder Wirtschaft

Was bieten wir?

• ergreifende Zusammenarbeit zu fördern •
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einer komplex en und spannenden Unternehmensstruktur •
• Wertschätzung für Ihre Arbeit und die Einladung, eigene Ideen einzub ringen und sich selbst zu verwirklichen •
• Kollegiales Umfeld und kurze Entscheidungswege ( direktes Arbeiten mit und im Management) • Arbeitsplatzsich erheit in einem stetig wachsenden Betrieb • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung • Berufliche Altersvorsorgeund Vermögenswirksame Leistungen auf Wunsch • Attraktive Ver