Mitarbeiter (m/w/d) Personalbetreuung in Teilzeit (20 Std./Woche)

• Erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen operativen personalrelevanten Fragen
• Betreuung der Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt
• Erstellung von Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen und personalbezogenen Dokumenten
• Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen, personellen Maßnahmen und Bewerbungsgesprächen
• Erstellung von Arbeitsverträgen
• Unterstützung beim Onboarding
• Beobachtung und Auswertung von HR Kennzahlen
• Ansprechperson für Auszubildende und Praktikanten am Standort
• Unterstützung bei (standortbezogenen) HR-Themen und Projekten

• Erfolgreich absolvierte kaufmännische Berufsausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit
• Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit Tarifverträgen
• Sicherer Umgang mit SAP und MS-Office Produkten
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Integration in ein professionelles und hochmotiviertes Team
• Kurze Entscheidungswege
• Großer Handlungsspielraum
• Attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Unsere weiteren ausgezeichneten Arbeitgeberleistungen finden Sie auf unserer Homepage