Job-Nr. 19372051

Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Leitung der Ad-hoc Teams sowie für Zentrale Aufgaben der Pflege (Betriebswirt/in (Fachschule) - Management im Gesundheitswesen/Bachelor Professional in Wirtschaft)

Staedt.Klinikum Karlsruhe gGmbH vor 5 Tagen

Vollzeit

StandortKarlsruhe (Baden), Baden-Württemberg

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.900 qualifizierte Mitarbeiterinnen die Versorgung der Patientinnen sicher.

Mehr unter klinikum-karlsruhe.de (http://www.klinikum-karlsruhe.com/portal.html)

AUFGABEN

Sie arbeiten verantwortlich bei strategischen Planungen bzgl. Recruiting, Personalgewinnung und -bindung sowie beim Aufbau und Pflege einer attraktiven Arbeitgebermarke mit
Sie entwickeln innovative Arbeitszeitmodelle
Sie sind für Fragen bzgl. Dienstplanprogramm zuständig
Sie konzeptionieren und betreuen die Homepage des Geschäftsbereichs Pflegedirektion
Sie koordinieren die Veranstaltungsplanung und Organisation von bspw. Markt der Möglichkeiten, Hochschultag, Think Tank
Sie halten Unterrichte in den verschiedenen Ausbildungsstätten
Sie koordinieren die Einsätze von Studierenden im Praxissemester
Sie sind eingebunden in die Erarbeitung, Umsetzung und Evaluation von Konzepten zur Weiterentwicklung des Pflege- und Funktionsdienstes
Sie bearbeiten aktuell auftretende Fragestellungen und Aufgaben
Sie führen und leiten der Ad-hoc Teams (Springerpool) für die allgemeinen Pflegestationen, für die Intensivstationen und der patientennahen Betreuung (1:1 Sichtüberwachung)

ANFORDERUNGEN

Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement auf der Grundlage einer dreijährigen Pflegeausbildung, ein Masterabschluss ist wünschenswert
Mehrjährige Projekt- und Managementerfahrung
Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz sowie analytische Fähigkeiten
Wissen in der Anwendung moderner Kommunikationsinstrumente
Bereitschaft zur konstruktiven und zielorientierten Zusammenarbeit mit der Pflegepraxis sowie berufsgruppenübergreifend - Ein hohes Maß an Eigenmotivation

WIR BIETEN IHNEN

Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem Maximalversorger mit einer unbefristeten Anstellung
Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit und kollegiales Miteinander auf Augenhöhe in einem engagierten und hochqualifizierten Team
Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-K), welche die Bedeutung der zu besetzenden Position abbildet sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen
Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, JobRad, Vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über „Corporate Benefits“, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung und vieles mehr

Für den Geschäftsbereich Pflegedirektion suchen wir ab dem 01.09.2026 oder nach Absprache einen Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Leitung der Ad-hoc Teams sowie für Zentrale Aufgaben der Pflege mit einem Bachelor- oder Masterabschluss in Vollzeit in der 5-Tage-Woche.

Stellennr.: 22480